MBTI性格类型中，ENTJ和INTJ是两个有相似特质的类型。它们都是属于NT理性型人格，分别代表着外倾性、思维决策和内敛性、直觉思考。然而，这两种类型也存在一些差异，其中最为明显的就是他们在肆意表达上的差异。
缺点一：领导力过强
首先，ENTJ相对于INTJ的最大缺点就是领导力过强。 ENTJ是一个极具表现力和号召力的人，能够激励和引导团队获得成功，也能够灵活应对各种挑战和问题。但是，在控制和指挥他人时，他们容易太过专注于达成目标，而忽略了员工的感受和需求。
这个领导力过于强大的特点，在百度下拉搜索词中反映的也很明显，有：“ENTJ领导优缺点”、“ENTJ缺点是什么”等词汇。从中国现实生活中的例子来看，2019年国庆阅兵中的某军委部队方队领队被网友质疑过度铁腕，虽然能够让方队整齐划一，却容易让参演官兵感到不适。这种行为有可能引发员工的反感和抵触情绪，从而影响团队的整体效率。
缺点二：情感表达不足
另一方面，ENTJ相对于INTJ的另一个缺点就是情感表达不足。ENTJ类型的人相对于其他NT理性型人格，在处理情感和个人关系时会更加被动。他们倾向于去直接解决问题，并善于利用自己的思考能力来寻找最佳解决方案，但是在察觉和处理情感问题方面则显得非常迟钝。
百度下拉搜索词中，对于ENTJ情感表达不足进行的热度较高，有：“ENTJ感情处理”、“ENTJ与恋人互动缺乏情感”等词汇。这个问题在企业中同样会产生一定的影响。由于他们关注的更多的是任务完成和成效，他们很难对员工情感问题表现出同情与理解，然后缺乏沟通而失去团队信任度。
ENTJ相对于INTJ的缺点主要是领导力过强、情感表达不足。这些缺点有可能引起员工的反感和抵触情绪，从而影响团队的整体效率。为了降低这些负面影响，ENTJ应该积极关注自己的情绪表达能力，并试图提高自己在沟通与理解方面的能力，以便更好地领导和激励团队成员。