作为MBTI中最为自信、强势和决策力强的类型，ENTJ在人群中的比例却相对较低。根据实际统计，ENTJ类型的人群只有2%-5%，而这其中大多数是男性。那么为什么ENTJ很少呢？他们的性格特质又有哪些？
1. ENTJ的性格特质
ENTJ是属于外向、思考型、直接、逻辑型、决策型和竞争型人士。他们通常是聪明而且果断的决策者，能够扮演领导者的角色，并始终专注于实现自己的目标。他们勇敢、独立、意志坚定，善于分析和问题并迅速做出决策。
在工作环境中，ENTJ的表现非常出色。他们通常被视为冷静、理性、高效、迅速解决问题的人，时刻准备着与竞争对手和困难做斗争。
2. ENTJ很少的原因
ENTJ相对于其他类型来讲人群比例确实较少，那么为什么如此呢？一般来说，ENTJ的人群相对较少是因为以下原因。
首先，ENTJ的性格特质不适用于许多职业和行业，这意味着他们不适合与所有人一同工作。他们通常喜欢领导力和管理方向，而其他人则更愿意保持沉默，在团队中扮演从属角色。因此，在某些领域，如艺术、音乐等，ENTJ的数量可能会更少。
其次，ENTJ个性所遵循的原则可能会让他们在团队中颇具挑战性。他们容易忽视其他人的感受和情绪，并可能不拥有足够的耐心去了解和倾听其他人的观点。从而难以适应多元文化环境。当然我们不是说ENTJ缺乏社交技巧，而是因为他们的工作重心更倾向于目标达成而不是与人打交道。
3. ENTJ很少的百度下拉搜索词
关于ENTJ很少，以下是百度下拉中相关搜索词汇：
- ENTJ性格特点
- ENTJ女性
- ENTJ与INFJ配对
- ENTJ职业选择
- ENTJ和INTJ的区别
其中又比较有代表性的就是ENTJ和INFJ这一类型的配对。INFJ是MBTI中女性比例较高的类型，而且通常都非常有同理心、温暖、善良和深刻。但考虑到INFJ的“圣母”特质，它们很容易被宠坏、期待和幸存者偏差所影响。这种情况下，ENTJ在职业环境中扮演导师或者助手的角色会比较稳妥。
以上就是探究ENTJ类型的性格特质和原因的一些简要分析。我们可以通过了解MBTI理论，以及更多了解不同类型的性格，使我们自我认知和人际交往变得更加简单明显。