在MBTI人格类型中，ENTJ被称为“指挥家”（Commander），拥有聪明、理性、果断、坚定、好胜的个性特征。而在这些ENTJ中，8号人格的人又被称为“创新掌控型”（Innovative Controllers），拥有分析头脑和敏锐的直觉，以及勇气和信心，能够在风险和挑战面前站稳脚跟。
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在这篇文章中，我们将详细了解ENTJ型人格8号的性格特征、优缺点和如何让自己成为成功的领导者。
一、ENTJ型人格8号的性格特征
1. 坚定果断。ENTJ型人格8号的个性特征中最为显著的就是坚定果断，他们不会被情绪所左右，而是凭借自己的直觉和分析来做决定。
2. 具有分析头脑。ENTJ型人格8号的人天生善于分析和思考，他们通常能够迅速识别问题并找到根本原因。
3. 独立自主。ENTJ型人格8号的人通常都是非常独立和自主的，他们习惯于自己处理事情，不喜欢受到他人的干扰和控制。
4. 争取更好的结果。ENTJ型人格8号的人最为注重的是结果，他们会竭尽全力去争取那些他们认为是最好的结果。
5. 高度进取心。ENTJ型人格8号的人通常都是高度进取心的，他们不满足于现状，总是努力追求更多和更好。
6. 敏锐的直觉。ENTJ型人格8号的人天生具有敏锐的直觉，他们能够对周围的环境和情况进行快速的分析，并做出相应的反应。
二、ENTJ型人格8号的优缺点
ENTJ型人格8号的优点：
1. 坚定果断。ENTJ型人格8号的人会凭借他们的坚定和果断去带领团队前进，在面对复杂和棘手的任务时显得非常有能力。
2. 组织能力强。ENTJ型人格8号的人通常具有出色的组织能力，他们懂得如何管理时间和资源，并可以高效地处理事情。
3. 高度进取心。ENTJ型人格8号的人会不断地追求更多和更好的结果，这种进取心让他们在工作中非常有推动力。
4. 系统思维。ENTJ型人格8号的人通常拥有系统思维，在处理信息和问题时非常有效。
5. 探索和创造性思维。ENTJ型人格8号的人天生好奇，具有创造性思维，不止满足于现状，会一直探索和发现新的机会。
6. 自信和领导能力。富有自信的ENTJ型人格8号的人通常都是出色的领导者，他们有能力鼓舞和指导他人达成共同目标。
ENTJ型人格8号的缺点：
1. 有时过于自信。ENTJ型人格8号的人有时会因为过于自信而忽略实际情况，这可能会导致他们在做决定时犯错。
2. 追求完美。ENTJ型人格8号的人追求完美，但这也可能会导致他们无法接受不完美的结果，并且浪费时间和精力在无关紧要的细节上。
3. 不够耐心。ENTJ型人格8号的人通常很快就会对事情感到无聊或者失去耐心，这可能会导致他们在做事时草率从事，导致重大问题。
4. 往往容易压倒别人。ENTJ型人格8号的人通常都很有说服力，他们能够迅速看出别人的弱点并加以利用，但这也可能会让他们给人冷酷和无情的感觉。
三、如何成为成功的领导者
作为创新掌控型（Innovative Controllers）的代表，ENTJ型人格8号的人天生就具有许多出色的领导特质。但是，在成为成功的领导者之前，他们需要养成一些重要的品质和习惯。
1. 学会与人沟通。当你成为领导者时，沟通是至关重要的一环。你需要学会与不同类型的人进行有效的沟通，而不仅仅是发号施令。
2. 建立信任和尊重。成功的领导者需要建立信任和尊重，他们需要付出更多的时间和精力来了解自己的员工，并与他们建立良好的关系。
3. 处理冲突。作为领导者，你需要能够有效地处理和解决冲突，并确保团队内部的合作和协调。
4. 接受失败。成功的领导者需要掌握接受失败的能力，并从中吸取经验教训，不断提高自己的能力。
5. 学会精益求精。领导者需要热爱挑战自己，并且不断追求卓越。他们通常都是自我要求很高的人，能够带领团队获得更好的结果。
想要成为成功的领导者，ENTJ型人格8号的人需要掌握一系列具有挑战性的品质和技能。只有这样，才能在责任重大、压力巨大的工作岗位上胜任工作，并走向成功。