在MBTI类型中，ENTJ是指在外向、直觉、思考和判断（Extraversion, Intuition, Thinking, Judging）这四种心理取向中，强势表现出了判断型（J）的特征。他们通常具有极强的领导才能，喜欢掌控一切，并非常乐于接纳新想法和新事物。今天我们将深入探讨ENTJ型的领导人士。
一、ENTJ型的领导——掌控一切
ENTJ型的领导人物通常都充满自信，勇于做出决定，并且非常清楚他们想要的东西。他们擅长制定计划、组织人员，并投入行动。对于明确的目标，他们总是有着非常准确和扼要的陈述，同时也能够清晰地向他人表述出自己的想法和建议。他们始终不断地调整和改善工作流程，希望能发掘每一个小细节的缺陷，并将其转化为更高效更优越的方案。因为他们热衷于掌握一切，所以往往会在组织中担任重要职务，负责领导有条不紊地工作运转。
举个例子，曾经的IBMCEO、美国第一位黑人航天飞行员乔治·怀特菲尔德（George Whitefield）就被认为是一位典型的ENTJ型领导。他领导IBM经历了多次战略了大调整，将公司从一家产品公司转型成全方位的领先解决方案供应商。怀特菲尔德也倡导提高公司运营效率，并在自动化生产和自主创新方面取得了重大突破。总体来说，只有这样的ENTJ领导才能真正地引领一个成功的组织。
二、ENTJ型的领导——磨练完美
ENTJ型的领导非常注重细节。他们会花费很多时间审视每一个细节，磨练出完美的方案。这可能导致他们追求完美的行为方式，希望使每个人都按照他们设定的标准进行工作。正如前面所提到的，他们善于掌控一切，仔细规划自己的策略和行动。他们努力实现自己制定好的计划，一旦遇到挫折，会依然坚持努力，不断追求完善。
乔治·卢卡斯（George Lucas）就是一位典型的ENTJ型领导人物，他对细节的注重程度堪比疯子。他一般会与艺术家、设计师一起工作，花费大量时间沉浸在电影制作领域中。通过他的领导才能，星球大战电影为全球影坛创造了历史，并且是一个有着深远影响的时代经典。
三、百度下拉词：ENTJ型的领导
1. ENTJ型的领导优缺点
2. ENTJ型的领导工作风格
3. ENTJ型的领导技能特征
4. ENTJ型的领导职业选择
5. ENTJ型的领导性格特点
6. ENTJ型的领导和INTJ型的领导差异
7. ENTJ型领导成功的秘诀
8. ENTJ型领导的教育模式
9. ENTJ型领导如何管理下属
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由于其掌控一切和磨练完美的特点，ENTJ型的领导人物往往是领导者和管理者中最著名的类型。他们具有强大的意志力和自我信心，非常热衷于学习和发展自己。他们在领导能力方面一流，同时也热衷于独立思考和创新。因此，我们可以得出，在ENTJ型的领导下，组织往往能够发挥最大潜力并取得最佳业绩。