MBTI（Myers-Briggs Type Indicator，迈尔斯-布里格斯性格测试）是一种全球普及的职业性格测试方法，通过测试人们的性格类型，提供职业生涯规划方向，也可以帮助个体更好的与身边的人相处。其中，INTJ和ENTJ都属于“NT型”，表示具有思考能力强，思维方式清晰、理性，适应力强等特点。
INTJ（Introversion、iNtuition、Thinking、Judging，外倾、直觉、思考、判断）类型的人常见于研究领域和奇思妙想领域，趋向固执己见、自我、内向、独立不群等个性。而ENTJ（Extraversion、iNtuition、Thinking、Judging，内向、直觉、思考、判断）则是更多的优秀职业经理人、ZZ家的代表人物。
那么，为什么会有人从INTJ转化为ENTJ呢？
一，求变换升级
一般来讲，INTJ这种人比较向往一个静谧的环境，因此，如果无法适应职场中的复杂关系，就只想选择一个干净利落的工作。然而，一旦遇到某些机遇和挑战，他们会转化为ENTJ类型，以此获得更多控制权，实现更大的改变。比如，南加利福尼亚州创业者Ian Chen，他从钻石供应商切换到成为地产发展公司首席执行官，在中间几年里，他推动公司的壮大，最终成为众人瞩目的世界级企业巨头。
二、身处职场，开拓新视野
许多INTJ在职场上极限发挥相应技术与专业，但在网络和新媒体上还有很大的发展空间，为了开拓新视野，更好的把握职场上的潜力，许多INTJ会走进社交、人际关系、沟通领域进行深入探讨和学习。每当他们具有一定的适应能力后，自然而然就会底气十足地转化成ENTJ领袖型人物。
三、摆脱内向，引领团队
相信INTJ这种类型的人往往属于一个性格，这个性格是后天形成的，不是天生的。当你认识到自己需要什么样的环境、人际关系、项目，或是自主挑战某种新事物，获得成功的僵硬方式之一是从INTJ进化成ENTJ，能够快速地带领团队走向更好的方向。
在本文中，我们就对INTJ转化为ENTJ做出了一定的探讨。无论你属于哪种类型，都应了解自己的优势和不足之处，并且要有信心去面对自己的过去和未来。掌握MBTI型格理论，助你职场成功。