作为MBTI性格分类体系中的一种人格类型，ENTJ以冷酷睿智、果断坚定著称。在日常交往中，他们不涉及过多的感情色彩，平易近人的表象之下常隐藏著专注决策所需的冷静心境和强大意志力。尤其是当ENTJ需要做出重大决策时，他们会毫不犹豫地采取最切实可行的方案，并且不太关心周遭人士的感受或态度。这些性格特质可以成为ENTJ个人职场成功的推动力，但也容易令他们伤害到那些对自己感情委以重任的人。
## 冷酷源于果断决策
面对即将到来的挑战，ENTJ会选择一个最行之有效的操纵方法让自己获胜，而真正要付出的代价则会由其他人承担。这启示我们去思索一个问题：究竟是这种严厉决策性格使得ENTJ冷酷，还是他们天性就是冰冷无情的？
实际上，ENTJ性格本身并不是冷漠的，而是注重效率的。在执行使命时，他们会抽离自己的情感因素，采取最符合目标要求的行动。ENTJ们鲜有拖泥带水地谈论或推动无关表面问题，他们通常将时间、精力和深度思考放在如何最好地实现任何任务上。对于ENTJ而言，效率就意味著成功，这是他们作为职业狂人的坚实信念基础之一。
## 事业至上的情绪化破局
尽管通常能够迅速、果断地解决问题，ENTJ也不免会遭受瓶颈的挑战。在高压工作/Lifetime Balance（工作和私人生活的平衡）之间如何取得平衡？万分难题又该怎么办？
ENTJ汲取情感方式通常是失控地虐待或把自己覆盖保护的铠甲下层层壳面。当然，这并非是一种健康的应对方式，却是决策师多年来用来适应各式各样困境的演变出来的一种安排方案。
在谈及运用情感破局的技能策略时，ENTJ通常需要出奇制胜，把他们不断积淀的知识和思维整合到一起。这对于ENTJ来说，一个新的问题就像一场决斗。而在与困境的挑战时，当他们坚信自己必须赢了，也会不惜一切代价来获得成功。
## 明智的利己主义
ENTJ通常会在事业上花费大量时间，追求更高的职位、工资和影响力。他们总是能够寻找到合适场合，展现出标志性的领导力。在商业谈判中，他们通常能够充分地研究目标群体，精准地运用专业术语和大量的数据来說服他们。
ENTJ的人生哲学往往归于实际主义，也就是唯利是图的哲学。他们尝试最大化自己的好处，在所有的交易中努力争取最好的结果。然而，如果个人的利益与公司或团队的利益相冲突，由于ENTJ的独占性管理方式，他们可能会不顾其他员工的感受，在利益上占据绝对优势。
## 结束语
因为其睿智果断而令人敬畏，作为全能型领袖的ENTJ令人望而生畏。在职场上，他们从不担心或懈怠，努力追求那些看似不可能完成的任务。尽管这种“非人性格”令人惊诧且令人惊叹，但ENTJ冷酷背后也必须有人获益的利益根实相映!