MBTI中，ESTJ和ENTJ都属于J型人格，即做事喜欢计划和组织。ESTJ的E代表外向，S代表具体实际，T代表理性的分析判断力，J代表规划和定向控制；而ENTJ的E代表外向、N代表直觉，T代表思考，J代表判断。两者共同点在于意志坚定、强势坚决，常被称为高管型、掌控型人格。本文将就这种类型人士的特点、优缺点和发展方向展开论述。
一、ESTJ和ENTJ的共性
1. 理智分析能力：
ESTJ和ENTJ的思维均非常理性、冷静、准确，对自己的目标和控制有很高的意识，比较重视事实和规则，善于以真正的数据指导工作，并极其重视效率和成果。
2. 高度目标导向：
这两种类型人格均有长远眼光和高度目标导向，并富有激情、奋斗精神，坚信只要全力以赴、与时俱进，成功必定属于自己。
3. 思维逻辑性和方法论：
两种类型人格都喜欢用逻辑思维，严谨的科学研究来解决问题。他们认为，一切都有一个解决方法和正确答案，只要依据科学原理行事，就能解决任何难题。
二、ESTJ和ENTJ的不同之处
1. 处事方式
ESTJ的决策方法是基于已知和被接受的，他们偏好于按部就班，用已有的经验和传统方法解决问题。而相比之下，ENTJ更多地关注未知、未被验证的新领域，不断对外界挑战和探索。因此，在与人沟通中，ESTJ更强调实际，而ENTJ更注重理论和未来。
2. 领导管理风格
ESTJ喜欢有序的管理风格，更强调利用已有资源优化效益，以保证工作的稳定执行。ENTJ则更加看重在未来的“后天”，注重布局、创新和长远发展。
3. 目标意识
ESTJ公正、向上、稳健而务实。他们倾向于将目标定位于集体的利益，而ENTJ则更愿意获得个人成就，尽管这也并不排除他们将目标放在公司或团队中。
三、ESTJ和ENTJ拓展
1. ESTJ vs ESTP
ESTP是容易冲动，具有挑战精神的类型。和ESTJ相比，ESTP注重沟通和现场决策，同时他们通常更偏向于实际经验、比较不愿意理论和科学研究。因此，在团队合作中，需求及时的沟通、信息共享和协作是这两种人格的最大差异点。
2. ENTJ vs ENFJ
ENFJ是协调型人格，注重人际关系和社交，在处理问题时，通常会考虑大家的利益。与之相比，ENTJ是理性的思考者，目光遥远，有自己的判断标准和标杆。 ENFJ更注重获得情感回馈和成就感，而ENTJ则更关注实际的效果和利润。
四、发展方向
为了取得更好的发展，ESTJ和ENTJ最好表现出自己的优势，并且尝试提升其相对薄弱的方面。
1. ESTJ
优点：很好地把握事实，为其他人定下优先级，较易于管理和组织
发展方向：在沟通方面努力，尤其是当与不同类型的人共事时，需要注重倾听他们的需求和想法，以建立信任、增进帮助和成就感。
2. ENTJ
优点：有能力预测未来发展趋势，并在建立战略和规划的方面表现出色
发展方向：可以加强自己在协商和巧妙沟通方面的能力，这将能协助并加速你的目标实现，包括通过影响和激励团队成员来实现成功。
ESTJ和ENTJ这两种类型的人格因其高度的目标意识、思维逻辑性，都具有重要的企业家精神。然而，两者的差异在于处理事物的方式和决策侧重点略有区别。因此，在实践中，我们应该能够确保在团队中巧妙地利用双方优势，并在外部竞争中打造新的市场和机会。