如何在复杂多变的社会生态环境下获得成功？——这是每个人都应该思考的问题。而MBTI性格测试通过对人们的性格特质进行分析，可以让人发现自己和他人的不同之处，并以此为基础为个人的未来规划提供一定的启示。作为所有16种性格中最具管理能力的第一品种，ENTJ性格常常被视为事业成功的“代名词”，那么，ENTJ又有哪些突出的性格特征呢？
ENTJ性格最显著的特点之一是行动决断，常常会在思考过后快速做出决定，并在时间紧迫的情况下迅速采取行动。由于其对成果的高要求，ENTJ往往能够规划出全面严谨的计划，并利用自身的“内驱动力”实现目标。在职场上，其往往被认为是高才能、成功率高的拓展者。
但这并不意味着ENTJ是一个不看重细节的人。相反，在制定计划和执行过程中，他们会反复、严格地检查每一个环节，以确保最终能够做到完美的结果。
另外一个比较显著的特点是勇于挑战自我、善于发现团队成员的优缺点并利用汇聚了所有人才的能力来达到更高水平。在其主导的圈子中，他们经常能够快速发现新的机遇，也能够在充满变数的过程中灵活应对。
但这些并不代表ENTJ完美无缺。由于他们常常高估自己的能力，导致在执行任务时放慢下来，或者在与他人的协作过程中出现短暂的沟通障碍。为解决这些问题，ENTJ需要抱着开放的心态，充分听取他人的见解和建议，并在此基础上不断进行调整。
那么，像这样出色的ENTJ性格特质，在现实生活中得到了怎样的成功实践呢？美国科技领域的企业家杰夫·贝索斯就是一个绝佳的例子。他以其创立的英国网上书店亚马逊（Amazon.com）为代表，成功地对现代商业产生了深远影响。
贝索斯凭借着自身的能力，切实了解到人们购买物品的新习惯，并将目光锁定在了书籍领域中——这个行业曾被人们习惯于传统购买模式，却忽略了这是个可能会产生巨大变革的机会。在其领导下，亚马逊不断开拓新的业务模式，逐步形成了今天的电商帝国，在全球范围内推动了数亿人们的购物行为重新定义。
当然，作为个体的ENTJ，贝索斯也不缺乏个人自我建设方面的动力。据悉，他曾一度决定前往太空旅游，这不仅是他对外界环境探索的一种尝试，更是内心对自己能力的一种极限挑战。
无论是事业成功、个人成长，还是团队管理和沟通能力，ENTJ性格特点异常丰富，有着许多值得我们深入了解学习的地方。尤其在当今快速发展、变革不断的时代，掌握并应用这些性格特点，是迈向成功的重要一步。