ENTJ型人格被称为指挥者，是性格类型中最具领袖气质的一类人。他们主动、自信、决断，富有强烈的目标感和自我使命感，总是能够迅速地找到问题的根本并提出有效的解决方案。在人际交往中，他们也表现出强烈的行动力和掌控力。
一、ENTJ型人格的特点
指挥型人格是聪明、坚定、果断、独立自主的领袖，他们以目标为导向，并借助自己的动员能力和信心来推动自己和他人前进。以下是entj型人格的主要特点：
1. 做事果断：指挥者做事情通常都会迅速地做出决策并采取行动，他们不喜欢犹豫不决或拖延时间。
2. 敏锐观察力：指挥型人格对周围环境的变化十分敏感，他们可以快速地发现问题所在，并想出动作。
3. 行动力强：他们非常热情并充满活力，认为自己的行动能够改变世界。
4. 擅长人际交往：指挥者可以非常有说服力地影响他人，尤其是那些不断寻找新的经验与知识、渴望成长的人。
二、entj型人格的人际交往
ENTJ型人格在人际交往中表现出强烈的掌控欲望和领袖特质，通常是在职业环境和组织中相当成功的人。以下是entj型人格的人际交往的特点：
1. 接受挑战和争论
指挥者喜欢接受各种追求敬畏的挑战和交流，并常常以措辞强硬、自信、直截了当的方式去治理交际：一旦发现对手的观点有问题，他们会毫不犹豫地进行反驳和争论。
2. 希望控制一切
指挥型人格对周围的事物总是保持着控制欲，他们认为如果失去了掌控权，就等同于失去了独立和自主。
3. 个人魅力
指挥者通常以自信、愉快和具有说服力的言谈来吸引人。他们能够妙语连珠，使人感受到他们的能力和魅力。
4. 判断力强
指挥型人格通常具有高度的判断力，能够快速地找出问题的核心，并提出有效的解决方案。
5. 心思缜密
指挥者非常重视细节，并会投入大量的时间和精力来提高工作的质量。他们喜欢规划，乐于为实现自己的愿景奋斗不息。
以上就是entj型人格的人际交往的特点，他们通过自己的掌控欲、判断力、行动力和领袖魅力，使得从事管理、企业拓展等方面的工作得以收获丰硕的成果。