MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种人格测试，它通过测量个体的思维、情感和行为模式，将人格分为16种类型。ENTJ是其中的一种常被称为领导型人格，而水瓶座则是一个与创新、独立和求知欲有关的星座，那么这两个元素的组合会产生什么特性呢？在职场中又该如何运用这些特性来脱颖而出呢？
特点
ENTJ人格水瓶的人通常会将目标设定得非常高，并且具备坚强的决策能力和自信。他们善于分析解决非凡的问题，同时寻求令人兴奋的机遇和挑战。他们重视自己的能力和独立思考的能力，往往不喜欢被别人制约或干扰。此外，ENTJ人格水瓶天赋领导力，并且致力于实现自己的愿景。
事实上，在ENTJ人格水瓶看来，诸如获得成功、建立关系和创造自己的未来等方面都需要独一无二的思维方式。因此，他们常常不惜一切代价为了追求自己的目标。
如何在职场中脱颖而出？
1. 充分利用自己的特性
ENTJ人格水瓶拥有出色的思维模式和决策能力，这些天赋将使他们成为理念推广者和改革者，因为他们通常能够识别并利用视角不同的解决方案。因此，他们应该充分利用自己的决策方案，并表达对公司未来的想法和方式，以此来脱颖而出。另外，他们还可以运用自己的领导才能去带领团队，并指导那些有想法但没有活动能力的人。
2. 增强沟通能力
ENTJ人格水瓶通常喜欢与他人合作，但同时，他们也拥有咄咄逼人的个性，这可能会给与他人造成困扰。因此，他们必须学会增强沟通能力，并且不断部署自己的弱点。在职场中，他们可以尝试接受质疑、听取他人的想法，努力表现得谦逊而不是专横霸道。
3. 发挥独立思考的能力
ENTJ人格水瓶在职场中还需要发挥自己独立思考的能力，特别是当工作出现问题时。如果他们的直觉告诉他们这不是一个好的方向，他们应该寻找解决方法并提出可能的解决方案。
4. 与人建立良好的关系
ENTJ人格水瓶通常很擅长与人合作，因此，他们应该利用这个优势，与同事建立良好的关系，并与之合作。此外，在交往过程中，他们可以向同事展示自己的领导才能， 并试图获得同事的信任和尊重，这对进一步提升他们的能力至关重要。
虽然ENTJ人格水瓶拥有许多出色的特点，但想要在职场中脱颖而出，他们也需要一些额外的技能。通过发挥自己的特质，学习沟通技巧，增强独立自主的意识，并与人建立良好的关系，他们将能够更好地实现自己的成长和成功。