MBTI是一种常见的心理测试，它可以测出人们的性格类型。在这些类型之中，有一个叫做ESFJ，它主要特征是善良、有责任心、有组织能力、喜欢与人交往，但也许有时会显得过于情感化和依赖他人意见。相反，另一个类型叫做ENTJ，它主要特征是决断力、领导力、自信、独立性，但也许过于强势、不够灵活。
那么有些人会发现，他们似乎同时拥有这两个类型的属性，这就是“又像ESFJ又像ENTJ”。接下来将从两个角度，分别阐述又像ESFJ又像ENTJ这种性格类型。
角度一：以家庭角色看待
家庭是由家长和孩子们所构成的，每个角色都将发挥不同的作用。在这里，我们可以将又像ESFJ又像ENTJ这种性格类型从家庭角色出发，分为以下几类：
1.慈母型（又像ESFJ）：
慈母型又称打铁娘子，她们常常担负起保护和关爱家人的角色，很好地扮演着ESFJ的特点。她们往往是大家庭中的组织者和规划者，以保护孩子为己任，所以有时显得过于干预、烦琐。在情感上，慈母型极其依赖家人的认可和支持，为此也可能会牺牲自己的追求。
2.严父型（又像ENTJ）：
严父型是指自己立场坚定、不愿妥协的人，即ENTJ的典型性格。他们对孩子要求极高，很难被说服改变自己的观念。他们会挑剔孩子的一举一动，力求每个细节都做到完美，这也许导致了亲子关系出现了一定的紧张。
3.领导者（既像ESFJ，又像ENTJ）：
领导者不仅具有ESFJ的关爱能力，也有ENTJ的领导技能。他们善于与家人沟通、建立信任关系，协助家人在各方面发展，同时也有条理性高、善于分析问题、采取正确策略、做出最好决策的ENTJ特色。
4.平衡型（ESFJ和ENTJ的结合）：
这种家庭角色，在性格上通常特点并存。他们善于发现问题，对于家人的情感需求关注并且是独立的思考者很好的展现了ESFJ和ENTJ这两个类型的平衡状态。他们具有创造性、灵活性、主动性和判断力等特质，因此在家庭中发挥重要作用。
角度二：以职业领域看待
不同的职业领域也需要具备不同的性格特征。以下是又像ESFJ又像ENTJ这种性格类型在职场上的特点：
1.团队领袖（既像ESFJ也像ENTJ）：
团队领袖不仅有ESFJ非凡的团队协调能力，也有ENTJ杰出的决策技能，具有在团队领导中出色表现的潜力。他们通常意志坚定、目标明确、果断，善于处理人事关系、组织计划和控制预算等重要工作。
2.市场营销（天生又像ESFJ又像ENTJ）：
市场营销领域需要人们具备出色的市场分析、营销策略和口才表达能力，所以这类人需要同时具备ESFJ情感和ENTJ决策上的优势。他们善于发现市场需求，启发对方、揭示强项等，善于在客户沟通等方面发挥自己的作用。
3.人力资源（又像ESFJ）：
在这个领域内，又像ESFJ的特点显示得比较明显。这个角色往往要求他们需要拥有更广泛的观察力，以及意识到每个员工的价值，并感受到他们的感情和思想；这样才能做出合适的人力调配，保持团队的稳定性和效率性。
在探讨又像ESFJ又像ENTJ这种性格类型的时候，要注意不同角度的阐述，体现这两种类型在各个方面特征的改变。成熟的人理性地看待自己的性格特征，不断完善自己，欢迎读者进一步探索和反思。