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在MBTI分析中，ENTJ是指外向（E），直觉（N），思维（T），判断（J）的人格类型，也称为“统帅型人格”。这种人格类型的人非常自信、果断、有条理，很少会让自己沉迷于繁琐的细节中。他们通常是很好的领导者，擅长指导和管理团队，但是却不太喜欢应酬。
为什么entj不喜欢应酬？
1.时间浪费：entj认为应酬是无意义的，因为像聚餐等社交活动只是消耗他们宝贵的时间和精力。对于他们来说，时间极为宝贵，需要用来处理重要任务或计划下一步行动。
2.强迫社交：entj并不认为与陌生人闲聊进行无意义的社交活动会让他们更好地突破感性和理性的境界，因此他们不太擅长参加高压应酬活动。
3.缺乏效率：对于entj来说，应酬活动可能会在多个方面影响他们的生产力。他们不想通过应酬来赢得自己的商业或社交目标，而是希望通过直达实质性的活动和无效的社交活动进行区别。
4.缺乏深度：entj不愿意参加没有实际价值的社交，并很少与那些没有共同利益、没有深度话题、思想、理念和文化倾向的人进行互动。
应对entj不喜欢应酬的方法：
1.时间最宝贵：尝试与entj约定一些重要的事项，或者与他们讨论有关即将到来的挑战。避免空谈或者浪费时间的活动。
2.创造效率：如果他们不能躲避应酬，你可以提前规划事件，帮助他们在一个比他们的工作更加轻松的环境中准时离开。
3.相关活动：如果entj需要参加活动，可以考虑邀请相关方或者邀请他们认为有价值的人参加。
4.把握精力：应该把该球员换下场时机。 减小他们的参与时间，保持闪亮的头脑。
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因为entj是一个非常高效和理性的人格类型，所以这种人格类型的人通常不太擅长于应酬和浪费时间。了解他们的价值观、需求和时间表是消除应酬不愉快的关键。与entj互动时切记要毫无保留，坦率而直接的进行交流。