MBTI性格类型中，ENTJ是指常被称为“指挥者”的性格。ENTJ的人通常是充满自信、有远大的目标、善于规划和组织，并且极具决策能力，但这种性格往往会让他们在日常交往方面遇到困难，被人认为是冷酷无情的“孤勇者”。下面我们就来深入分析一下孤勇者ENTJ。
一、孤勇者ENTJ的人口比例和特征
孤勇者ENTJ的人口比例大约为1%。这类人通常看起来很有趣且充满活力，他们乐于与人交谈和建立人际关系，并且他们的远大目标常常吸引他人。
然而，他们也有一些遗憾之处，包括：
1.缺乏共情：ENTJ通常是比较直接并不太懂得体贴别人的性格，而这往往会让他们显得高傲、独裁甚至是麻木。
2.专注于目标：虽然ENTJ拥有很好的洞察力和聪明才智，但他们也因此很容易被目标绑定，而忽略了需要跟自己的团队、朋友、家人共同前进的事实。
3.不喜欢循规蹈矩：这类人往往有独立思考的能力和内在的通用性，他们对确定性的规则和办事方式缺乏耐心，更愿意寻求创新。
二、孤勇者ENTJ的职业适应度
孤勇者ENTJ的职业适应度是相对高的。这种性格的人通常适合从事需要关注结果、高度领导力、卓越组织能力和利用战略规划来求胜的职业。一些孤勇者ENTJ的典型职业包括：
1.公司CEO：ENTJ常常能够看到企业未来的远景，并愿意做出决策来实现这些远景。
2.金融分析师：在这个领域中，ENTJ能够利用他们的判断力和洞察力去预测市场波动和经济走势。
3.律师：这是一个需要极高的智商、洞察力、谈判技巧和领导力的职业，并且充满了挑战性。
4.ZZ家：在这个行业里，ENTJ能够达到理想的ZZ目标，并将他们经验和目标付诸实践。
三、孤勇者ENTJ如何克服交际不足？
ENTJ通常被认为是孤独且不被理解的人，这也与交际不足有关。但他们其实可以学习如何更好地跟人交往：
1.尽早订立目标：想想你的目标，并寻找那些能够帮助你实现这些目标的人。
2.尝试共情：不要把想法强加给别人，而是试着理解他们的角度。
3.避免做出仓促决策： ENTJ的决策力很强，但有时候要学会拖延时间，避免做出过于激烈的决策。
4.接受个人缺点： ENTJ的决策能力很强，但往往会让自己的个人缺点无法得到修正，最好找到其中的问题，并寻求合适的反馈意见。
孤勇者ENTJ是性格中最强大、最有能力的类型之一，但要成功交际，他们需要更主动地寻找帮助、学会接受别人、订立目标，承认自己的缺点，这也是使他们成功融入不同文化、社会和团体的关键。