MBTI职业测评系统中，ENTJ是指那些具有强大意志力、充满活力、富有才华和自信的领袖型人才。他们习惯于制定清晰而明确的目标，并致力于实现这些目标。他们是非常强大和独立的个体，热衷于挑战和推动自己的极限，以追求成功。然而，他们认真且坚定不移的个性以及领导才能也经常引起了争议。
（探究ENTJ工作特质和职业选择）
根据百度下拉搜索词，我们可以得知：在MBTI职业测评系统中，ENTJ的职业选择包括管理、市场营销、咨询服务、金融、医疗、教育和公共事务等领域。因为ENTJ作为领袖型人才，善于预测、计划和行动，具备使团队达成目标的天赋。对于ENTJ而言，需要具有挑战性和影响力的工作环境是必要的。他们通常寻求运用其强大的控制和决策分析能力来领导和掌握最高层次的领导机构。同时，ENTJ也非常适合需要搭建销售业务、管理生产团队或企划各种商业计划的职业。
探究ENTJ的工作特质和职业选择，我们可以更好地了解他们的优点和挑战。因为ENTJ很有决策力，他们倾向于能迅速地把理论变成实践。他们在锁定目标上非常独立且果断，因此非常适合于那些需要在有限时间内快速决策并付诸实践的业务领域。此外，由于他们精通营销技巧及如何进行实际投资，在诸多金融领域中也可以扮演重要的角色。
（探讨ENTJ的心理特点）
然而，ENTJ也存在着一些显著的心理特点。他们崇尚权力和影响，并不断争取卓越的声望和成功。由于这种强烈的动机作用，ENTJ的自我评价非常高傲和骄傲。这也可能使他们不太善于欣赏别人的想法和观点，把自己看作是比其他人更加高明的权威。因此，在领导团队时，他们需要保持协调和谐性，避免形成独断专行的局面。
除此之外，ENTJ还极度需要控制整个局面，并期望每个人都按照他们的规划和期望来行动。这可能使得他们遇到一些沟通和合作方面的问题，因为其他人会感到受到了限制，无法自由发挥天赋。因此，在职场上，ENTJ需要克服控制欲，放手让自己的下属发挥才能，才能激发更大的工作潜力。
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MBTI职业测评系统中ENTJ是具备强大领袖气质的人才。其在职场上的适应性非常强，但也存在着能力过高和完美主义问题。因此，在职场中，ENTJ需要注意自己的缺点，并针对自身的问题进行改进，以提高其实际表现，更好地发挥领导才能，让自己成为更好的人才。