MBTI是目前世界上最为广泛应用的人格测量工具之一，旨在通过测量人们关于态度、性格特质、认知方式等方面的差异，揭示人们的人格类型。其中，ENTJ(Extraversion， intuition， thinking， judgment)型被认为是属于实干家与领袖型人格，那么Entj占多少呢？以下是我们对该问题的分析。
一. ENTJ性格类型概述
ENTJ是性格类型中最为活跃和决断的类型之一，他们拥有强大的领导才能和高效的组织管理技能。他们通常可以快速地识别出问题所在，并能够采取适当的行动来解决问题。他们倾向于为了达成目标而不择手段，现实主义和目标导向是他们的核心特质。同时，ENTJ型人物的社交能力非常强大，他们擅长于寻找并利用他人的优点，使自己及他人受益。
二. 统计数据分析
根据已有的数据分析，ENTJ型人选择担任领导职位的可能性较高，尤其是在律师、经理、CEO、ZZ家等岗位方面。在美国，ENTJ型人在人口中占比仅2% 左右, 在其他发达国家中，也只有3%左右，其中女性ENTJ更是稀少，仅占总人口数量的1%左右，显然ENTJ型人群体不属于大众。
但是需要注意的是，这些测量结果仅能作为参考，由于数据依赖收集区域、测试工具、样本容量等原因，不同研究所得统计数据出现差异也是不奇怪的事情。
三. 衍生问题
既然Entj占多少已经有了一定的统计数据，在此我们可以慢慢深入到一些衍生问题来探究：
1. ENTJ型领导风格的特点和优缺点是什么？
对于ENTJ类型的领导者，他们通常会被认为是高效率和能力极强的领导者。当然，他们极端的行事风格也可能会导致员工不安和其他问题。
2. 与ENTJ型人相似的性格类型有哪些？
ENTJ型人往往与像ISTJ、ENFJ和INTJ之类的人相似，他们都有同样可靠、创意和逻辑推理的特点。
3. ENTJ类型有哪些名人代表？
许多成功的人士都是ENTJ类型，如乔治·华盛顿、拜仁慕尼黑足球队经理厄内斯托·范汉苏默、比尔·盖茨等。
四.
虽然 ENTJ型人数量相对较少，但他们天生具备了强大的领导潜质，这种性格特质在现代企业管理和个人职业发展上极为重要。希望通过本文的介绍，可以使读者更好地了解该人格类型，以及其领导风格和职业能力潜力。