ENTJ是指外向、直觉、思维和判断四个主要人格特质。在职场上，ENTJ常被描述为坚定果断、锋芒毕露、充满自信。他们通常很善于组织、管理和领导，对自己的工作要求严格，不喜欢拖延和懒惰。他们善于分析情况、做出决策，具备挑战前行的魄力与决心。
1. 聪明。ENTJ是高智商群体，有着很强的逻辑思维能力和解决问题的能力。
2. 行动迅速。ENTJ通常善于规划和控制，可以快速做出决策并付诸实践。
3. 喜欢掌控。ENTJ通常寻求领导地位，在特定的环境下，他们能够高效地协调资源，组织人员，迅速实现目标。
4. 坚信自我。ENTJ相信自己最能完成任务，绝非孤注一掷、冒险行事，而是通过明确目标、合理规划，实现完善的计划。
5. 加强信任。ENTJ对于构建和加强信任颇有经验，他们会遵循诚实和透明的原则，在表现自己干练和有力的同时，也能够取得接受和支持。
1. 管理岗位。ENTJ具备领导特质，擅长组织和管理，能够带领团队实现目标。
2. 投资银行。ENTJ喜欢冒险、压力感极强，追求能够使自己挑战和超越的事业。
3. ZZ家。有些著名的ZZ家，如英国前首相卡梅伦、美国现任总统特朗普，都是ENTJ型人格的代表。
4. 企业高管。ENTJ勇于担当职责、有权威，可以将一个公司或组织带到新的高度。
5. 律师。ENTJ善于制定和实现战略计划，这让他们非常适合在法律行业从事领导工作。
6. 记者。ENTJ热衷于深入了解事情的本质和规律，这一能力使得他们成为了出色的调查记者。
优点：
1. 领导能力。ENTJ通常富有远见并具备非凡的领导才能，可以带领团队朝着目标迈进。
2. 理性思考。 ENTJ在面对新事物时较少受情感影响，在分析问题、做出决策时常常游刃有余。
3. 生产力高。ENTJ注重时间管理，通常会高效地完成任务。
4. 坚定自信。ENTJ相信自己有能力解决所有的问题，无惧于前路未知、风险挑战。
缺点：
1. 目的性过强。ENTJ太过专注目标，有时候会忽视细节，容易成为无计划的执行者。
2. 太过掌控。ENTJ在组织方案时，可能不愿意交由其它人掌握主导权，容易让他人觉得咄咄逼人、霸道。
3. 缺乏耐心。ENTJ追求的是有挑战性的工作，而谋求安稳与稳定的职位并不合适他们。
4. 没有同理心。ENTJ专注于解决问题，很少考虑周围人的感受，经常会让他人觉得被忽视或被冷落。
1. 可能并非完全ENTJ。有时候，我们无法在测验中100%符合任何一个MBTI人格类型。这时候，我们可以采用“混合人格特质”来说明一个人的个性。
2. 运动员。尽管ENTJ不一定很喜欢打高尔夫或者上篮球比赛，但是汤姆布雷迪是个不错的例子。作为四分卫，他习惯担任领导者，具有很强的控制感和领导能力。这使他成为了一名出色的运动员。
3. 教育家。ENTJ常常擅长掌控、知道如何引导学生朝着正确的方向去学习。美国著名的教育家露丝库克、莱瑞埃伯卢也是ENTJ人格类型的代表。
ENTJ是一个十分魅力的人格类型，他们通常富有野心、充满信心。虽然他们在工作和生活中可能会有一些缺点，但是总体来说，他们可以非常高效、有成效地工作。如果你顺着自己的激情和野心走，努力思考和规划职业，在发现自己的职业成功之路上，也许你会发现自己正是一个ENTJ。