MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是世界上最常用的人格测评工具之一，它以心理学家卡尔·荣格的人格类型理论为基础，并由伊莎贝尔·布里格斯•迈尔斯（Isabel Briggs Myers）和凯瑟琳•布里格斯•凯茨（Katharine Briggs）两位女性进行深入研究和改进。在MBTI中，总共有16种人格类型，其中就包括了estp和entp和infp。本文将为您分别描述这三种人格类型的特征，并围绕其百度下拉搜索词展开更深入的探讨。
estp（怎样才能成为estp/estp和istp区别/estp和enfp兼容性）
estp是外向、感性、现实、逻辑的人格类型，他们天生玩世不恭、敢为天下先、善于解决实际问题。很多人都羡慕他们的活力与勇气，但同样很多人也会对他们粗鲁、鲁莽、缺乏规划感的行为感到不满。与istp相比，estp更喜欢活跃的社交场合，更容易表达自己的情感，更倾向于即兴发挥。而相对于enfp，estp则更少一份理想主义和浪漫色彩，更多一份实干派的实用心态。
那么，怎样才能成为estp呢？其实每个人的人格特质是天生的，我们无法轻易地改变自己的固有性格。但我们可以通过学习和培养，兼备estp的优点：大胆、冒险、协调、营销技能等等。当然，在追求快速反应和即兴处理问题的同时，我们也要意识到，一些长远规划与协作能力的培养同样至关重要。
ENTP（entp如何成功/entp与INTP区别/entp和enfp兼容性）
entp则是外向、直觉、思辨、灵活的人格类型，他们通常有强烈的好奇心和学习欲望，具有敏锐、机智的洞察力和分析能力，并擅于提出新观点与创意。entp对于各类挑战都有着极大的兴趣和动力，以卓越的思考能力和自信的表达能力去推动自己实现目标。与intp相比，entp更富有社交天赋和口才，更偏向于温和、灵活的操作方式。而与enfp比较，entp则更加理性，更注重逻辑推理和实际应用。
那么，entp如何成功呢？根据相关研究和案例分析，我们可以出以下几个方面的建议：首先，要不断更新与拓宽自己的知识体系与信息来源；其次，要关注良好的人际关系，尝试发展社交技能与组织治理能力；同时，也要打磨自己的思考能力和沟通技巧，在职场中积极表现自己的专业素养与领袖风范。
INFP（infp和enfp区别/infp的职业选择/infp的情感特征）
最后，我们来看一下infp这一人格类型。infp常被描述为内向、感性、情感、理想主义的群体，他们非常注重自主性和独立性，希望自己能够依据内心的价值观和信仰来做决策。infp通常有强烈的艺术、文学、哲学等方面的兴趣，也善于倾听他人的声音和情感，具有与人为善和乐于助人的特质。相对于比较开朗外向的enfp，infp更偏向于内秀、细腻、思考、感性。
那么，infp的职业选择是什么呢？根据MBTI测评和调查数据，infp通常会选择以下几类工作：艺术、文化、社工、咨询、心理治疗等领域。与此同时，由于他们的自由性和标新立异的个性，infp也容易发展一些非常规的职业，如旅游写手、独立制片人、网络评论员、音乐家等等。当然，我们也注意到，infp在情感方面比较敏感脆弱，需要更多的心理抚慰与支持。
起来，estp、entp和infp这三种人格类型，其实代表了人类生命中不同方面的追求和表达，我们可以尝试从这些特征入手，去更好地了解他们、引导他们、甚至是改变他们。值得注意的是，每个人的人格特点都是独一无二的，我们不应该用单一标准去批判或崇拜任何一种人格类型，而是用包容和理解的态度去学习和相处。同时，也希望MBTI等测评工具能够在不断完善中服务更多人们的心灵健康和成长。