MBTI是指Myers-Briggs Type Indicator，由Isabel Briggs Myers和Katharine Cook Briggs母女基于瑞士心理学家荣格的心理学理论发展而来。MBTI测试是指通过对被测试者心理特征测试得出该被测试者的MBTI类型，以此来分析人们在认识、应对问题时的方式和个性。其中，ENTP与ESTP两种类型的人群在性格特征和职业倾向方面有着较大差异。
ENTP（开放、好奇、理论型、具有创新意识）
ENTP是指具有外向、直觉、思考、知觉四种优势特质的人群，他们通常是开放、好奇、理论型、具有创新意识的人，感受和行动力都非常强大。常见的百度下拉搜索词有“ENTP和ENFP区别”、“entp和INTP区别”、“entp职业选择”。
1. 开放与好奇
ENTP最主要的特点是开放与好奇，他们喜欢追求知识，勇于尝试新鲜事物。他们经常会寻找新的思路和机会，因此对于创新和改变持有积极态度。
2. 喜欢理论思考
ENTP通常对世界充满着好奇，在自身经历的基础上喜欢探寻并推导出一些理述自己的。他们常常会运用抽象思维和逻辑推断，通常擅长发现问题洞察问题。
3. 具有创新意识
ENTP的主要优势是在创新方面，他们能够将想象力转化为创造力，同时往往能够迅速地应对变化，在不浪费任何时机的前提下，发挥最大的亮点。
在职业方面，ENTP的人员适合企业家、律师、市场营销专业人员和公共关系等岗位。因为他们特别善于推销自己和新思路，同时也相当擅长协商和解决难题以及全局任务规划中心。
ESTP（行动、体验、求变与冒险）
ESTP是指具有外向、感觉、思考和知觉四种优劣特性的人群。他们通常是行动、体验、求变与冒险的人，常常强调即兴和实用性。常见的百度下拉搜索词有“estp和ESFP区别”、“estp的优点与缺点”、“estp职业发展”。
1. 精力充沛
ESTP的人通常精力充沛、不达目的地绝不罢休，通常比较天真乐观，愿意尝试未知的领域和冒险运动。
2. 具有行动力
ESTP相对于ENTP有些擅长与他人交往和沟通，他们的行动力相当强大。即使遭遇挫折和不利情况，他们也会积极面对、积极应对、保持积极的态度。
3. 善于处理问题
ESTP的缺点可能是他们只喜欢一根筋往前走，顺手做出某件事情，但是在处理问题和解决问题中他们表现得相当出色。通常只需短时间分析即可找到解决问题的方法。
ESTP类型的人适合从事体育、销售、餐饮和娱乐等领域。他们通常非常擅长穿梭于人群之中，能够稳定地管理一个团队。
以上两种性格类型ENTP和ESTP，虽然都是外向型人格，但其性格特质方面略有不同，一个以好奇心为驱动力保持开放性，善于分析抽象思维；另一个相对强力地注重行动力和即兴性，善于处理事实问题和在团队中寻找领导地位。