MBTI性格测试是一种非常流行的性格测评工具，它可以分析一个人的性格类型。ENTP型是其中比较特殊的一种，相对来说比较少见。那么为什么ENTP型人格很少见？下面我们将从ENTP型人格的特点、原因及其影响展开讨论。
ENTP型人格特点
首先来看ENTP型人格的特点。根据MBTI理论，ENTP型人格主要具备以下特点：
1.独立，自由。ENTP型人格喜欢自由自在地生活，不喜欢受到太多的约束。
2.创新，好奇。ENTP型人格善于思考，喜欢尝试新鲜事物，勇于冒险。
3.聪明，富有洞察力。ENTP型人格头脑灵活，思维敏捷，对事物有深刻的洞察力。
4.喜欢挑战，天生领袖才能。ENTP型人格善于向难题挑战，天生具备领导才能。
5.缺乏耐心，容易厌烦。ENTP型人格容易厌倦，追求新鲜刺激，不喜欢重复、单调的工作。
ENTP型人格原因
那么导致ENTP型人格很少见的原因是什么呢？我们可以从以下几个方面来进行解读。
1.思维方式的不同。ENTP型人格主要是属于外向直觉型的人，他们思路开阔，思维敏捷，智商较高。这种思维方式并不多见，使得ENTP型人格成为相对不常见的性格类型。
2.缺乏耐性的问题。ENTP型人格缺乏耐性，喜欢尝试新鲜事物，但是不能坚持做某件事情。这一点往往会导致他们在职场上难以立足。
3.不喜欢太多约束。ENTP型人格相对独立，不喜欢受到太多的限制和约束。这就决定了他们不太适合从事紧密组织的工作。
ENTP型人格影响
那么ENTP型人格的稀有性对个人、社会及企业等方面产生了怎样的影响呢？
1.个人角度：ENTP型人格的人天生聪明、有创造力、喜欢思考，这使得他们在工作和生活中往往具有较高的竞争力。
2.社会角度：ENTP型人格的人思维灵活、创新型，很多著名的创新者和领袖人物都拥有这种性格类型。比如：华特.迪士尼、托马斯.爱迪生等。
3.企业角度：企业雇佣ENTP型人格的员工，能够获得更多创新灵感和前瞻性思路。但同时，由于ENTP型人格个性比较自我、不喜欢被约束，需要合理安排其工作，保证其与企业之间的利益共赢。
ENTP型人格很少见是因为其思维方式有别于常人，加之个性上的因素导致了此类性格相对而言占比较少。虽然不好管理又不甚耐心，但ENTP型人格却因其开阔的思想、创新的精神以及领袖天赋等方面给个人、企业以及整个社会带来了很多积极的影响。