在MBTI理论中，ENFP、ENFJ、ENTP、ENTJ 四种类型都属于“外向+直觉”类别（Ne），这也就说明了 ENFP、ENFJ、ENTP、ENTJ 之间在共同点和区别上面存在着很明显的联系。今天我们要讨论的是其中之一：ENTP。
什么是ENTP？
ENTP，即 宽宏大量的创新者。他们现实、灵活、快速思考，时刻准备着从多个角度审视任何事情或 计划，并提出新的、富有创意的解决方案来应对挑战。简言之，这是一种具有超强创造力的人格特质。颇具讽刺意味的是，这种类似电影中的“发明家”性格常常顶不住各种社会、文化、心理压力，在人际关系、学习与工作等领域受到障碍。然而，当 ENTP 在理解自己的弱点中获得平衡并反思自己的经验时，他们就能够在多个领域中展现出真正的天赋。
ENTP 测试的免费化进程
在价值商店（ValueShop）的 MBTI 测试产品中开设了 MBTI 全面测试，其中包括对 ENTP 的测试内容。如今，这款测试被广泛使用，并已给成千上万的人带来了直观、个性化的洞见。
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我们知道，MBTI 测试并不是强制性的，但是建议合理使用 MBTI 测试结果，将测试结果运用到更实用的领域或生活中。ENTP 类型的人们常表露出高度的创造及创新能力，致力于让超越常规、常识、现状的新局面成为现实；此外，他们还会因为快速地转换思维及对人事的观察力而获得一定的好评，当然，ENTP 人们的聪明程度和计算能力同样令人佩服。若是运用好了这些特点，则能在考核、组织等方面大放异彩。
ENTP 类型的适用场合
有人说，“如果一个财务专业的人取得了 MBA 学位，那么他将对企业发挥更大的作用。”因此，ENFP 通过智力努力、对挑战的积极态度，以及创意和计划中不断创新的遗传特质而显得不同寻常。那么我们应该如何来进行全面地设计和使用？
1. 蔚为壮观的创造力和广泛知识基础，使人们能够快速地发现所有可能的方法和思维可能性，随后找到最有效的解决方案。
2. 一个 ENTJ 和 ENFJ 正是在这样宏大的背景下快速发展起来——他们利用 ENTP 的快速想法、辩论技能和非传统思考方法，很快推出了一些令人印象深刻的灵感。
3. 在管理岗位上，ENTP 类型的优势非常明显——事实上，在信仰、创新、不管事情有多复杂的背景信息等多个方面，他们都比其他人更有优势和技能。
4. 虽然正式的训练教育机制是ENTP 类型所需的，但 ENTP 从未悔恨过自己做错了什么，并且尽其所能地致力于建设、反思和突破。因此，这样才明白我在这里说，他们需要在学习和工作中有自信，具备更多的长度和深度。
总而言之，ENTP 内在的探索性和好奇心使他们充满了想法和创意；同时，在战略上，他们是快速、进攻性的关键角色。最重要的是，ENTP 类型是一个全面的、以创意为驱动的特质，他们在学校、职业和私人生活中都投身于改进、创造、探索和实验的事业。如果运用得当，他们能够为所有人的成长和成功蓬勃发展。