如果你是一个ENTP，你可能会被认为是聪明、机智和灵活的，同时也是爱冒险、好奇、喜欢挑战权威和不合群的人。然而，除了这些令人钦佩的特质之外，entp人格也有其不良之处。
1. 不受规则束缚，喜欢“搅局”，导致周围人无法预测
由于entp的好奇心和探索精神，他们往往会在工作和生活中运用不同寻常的方式来解决问题，甚至会挑战现状。这种习惯使得entp具有创新性，但也会成为他们在团队中所受到的指责之一。有些时候，entp可能会无意间打破一项重要的原则或规则，这会导致周围人对他们的信任度降低。
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2. 没有耐心，容易放弃
由于entp人格的好奇心驱使，他们会兴致勃勃地开始新任务，往往会迫不及待地追求刺激和成就感。但当任务变得乏味或遇到挫折，他们通常会难以坚持下去，也许会很快失去兴趣而放弃早先的计划。这种行为可能导致entp错失一些重要的机会，并使周围人对他们的信任丧失。
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3. 否认自己的情感，容易侵犯他人的感受
由于entp人格的思维能力和逻辑洞察力，他们非常自信能够解决人际关系问题。然而，当涉及到情感问题时，entp可能会因为缺乏情感表达能力而显得冷漠。此外，他们通常不喜欢接受他人的感受或需要，在争论过程中很粗暴，从而导致对方受伤并打断双方之间良好的合作。
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4. 个人主义，缺乏耐心
entp人格类型往往会倾向于追求自己的利益，追求如何让自己成为最出色的那个。他们的快速和创新的风格可能会导致其他人员工难以跟上，尤其是在有些时候他们缺乏耐心的时候。因此entp通常看不到组织的好处，他们会在个人成就方面比公司的成果更看重。
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虽然entp人格类型具有很多优越的特质，但就像任何类型都必须面对一些缺点和挑战一样，entp也不例外。这些缺点可以极大地影响他们的工作效率和人际关系，并最终阻止他们达到个人和职业目标。了解这些缺点能够帮助entp在自我发展中了解他们的弱点并寻找解决方案，以便克服这些问题，进而更好的与他人相处，并获得成功。