ENFP是MBTI任务选择性为Ne-Fi-Te-Si的人，在情感上是一个富有创造性的人，同时他们有着相当高的包容度和灵活性。这些特质让ENFP成为一位得到他人尊重与信任的伙伴，也帮助他们不断地学习与成长自己的见识和真正的价值观。
ENFP具有多种表现出自己的包容力的方式：
ENFP很少会批评他人或指责别人犯过的错误，而是会鼓励他人不断发掘自己的想法。他们通常愿意提供给别人一个聆听、理解和鼓励的空间，以帮助他们找到问题的解决方法，并在新的领域成长。
ENFP通常能够迅速建立起人际关系，与他人保持密切的联系。他们喜欢寻找朋友、团队、组织或社区等，以及钻研不同的主题并互相交流。在帮助别人管控情感时，ENFP是富有感情的领导者。
ENFP尤其擅长鼓励他人发掘自己的能力，这些能力 往往被其他人忽略了。他们的鼓励和指导使得别人更加积极，并为配置一个支持性的空间。此外，ENFP鼓励自己和他人在日常生活中持续不断地学习与成长痛，并对明天的未知充满期待和好奇心。
一个标准的ENFP 是Jeremy Rifkin。Rifkin 是一位科技和人文主义思想领袖，在20世纪70年代到80年代，他在美国对环境保护、动物权利与可再生能源等问题，提出了很多新颖的观点和自己的经验，曾为美国环境保护署和全球的国际组织做过很多的工作。
与此同时，Rifkin 通过环境保护运动，鼓励大众走出自己的舒适区，并向环境保护方向前进。作为一个ENFP，Rifkin非常了解人类的社交规则与心理学问题。他经常通过书籍、演讲、公共活动等方式发表自己的观点，吸引到了大量人的支持，同时对这种趋势提出了大量的建议。
有自律的包容力是一个成功和富有影响力的领导者必要的特质。ENFP 富有包容力与灵活性，并能够帮助他人发展自己。通过向他人致意，并保证别人在职场和生活上成功的基础上，ENFP 成为了自己团队和家庭中重要的一份子。