MBTI理论中，ENTP是指主导了外倾、直觉、思考和感性四种心理特质的人格类型。一般而言，ENTP的人都非常机智、创新并充满活力。他们经常有很多新奇的想法和创意，并且擅长于解决问题和挑战传统观念。毫无疑问，这种类型的人在科技、商业等领域表现得非常出色。但要想走得更远，需要成熟。
（关于ENTP人格的情感成熟）
ENTP需要情感上的成熟。通常情况下，这个人的行事风格非常大胆，喜欢冒险和尝试。但有时会因为过于自信和专注于事物本身而忽略了别人的感受，不善于处理人际关系。如何扩展情感智商（EQ）是关键。聆听、体贴他人、了解自我都是提高情商的重要途径。比如，萨拉.干内尔写的《情商》与罗杰.菲舍尔的《需要如何感受到他人》等旨在帮助个人认识和掌握自己情感生活的书籍将对ENTP很有益处。
（关于entp人格的决策能力提高）
ENTP需要提高决策能力。正是他们那敢想敢做、直来直去的特性使得他们在工作中往往拥有较高经验值。然而，这个类型的人有时会因为过分强调快速决策而没有充足准备，或者说会为无关紧要的细节犯愁。有效提高决策力要从以下方面入手：全面考虑问题、制定清晰目标、定义决策范围、寻求他人意见并认真分析等等。人类学家劳拉.鲁克斯坦写的《你永远不可能有完美的信息》就是一本十分值得ENTP认真阅读的书。这本书中介绍了如何去面对时刻都在变化的复杂局面的决策模型。
（关于entp人格的成长与发展）
ENTP的成长与发展需要全面的支持和资源。ENTP很容易渴望新事物，尤其是他们擅长探索新领域和范畴，但同时也容易受到突发事件的影响。然而，学习会令他们受益匪浅，比如，可以积累更多的经验、提高技能技巧以及理解事物的本质。永无止境的好奇心带动了这个人去寻找新的想法，帮助他们认识和理解更加广泛的领域和文化。穆斯默 V.弗兰克沙德的《学习角度》是能够帮助ENTP在终身学习和发展上进行自我引导和反思思考的典型例子。
ENTP人格的成熟与一般人格类型很类似，情感成熟、扎实的决策能力和终身成长与发展成为突出点。在我们的生活和职业中，我们不断感知到ENTP的方法和价值思维体系所带来的深刻影响。我们应该努力让自己走进ENTP的世界，学习他们的优点以及他们遇到的挑战。