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MBTI中的ENTP类型的人是极具有创新精神和解决问题的能力的，他们能够看到事物发展的潜在可能性，并提出新思路。但是，他们也常常因为自己的好强、过于理智等原因，对周围人的情感和需要缺乏关注和理解，导致与人发生矛盾。若你与一个ENTP发生了纠纷，又不想伤害彼此的关系，以下方法可供参考。
1. 沉着冷静
尽管ENTP的做法让你十分生气，但千万别在当下就失去理智。要学会保持冷静，反思自己的情绪，并客观分析问题的根源。
2. 称赞他们的聪明才智
ENTP会非常重视别人对他们的赞美和钦佩，他们相信自己是出类拔萃的，因而自尊心很强。如果当你给他们斩钉截铁地指出错误行为时，还能顺便夸夸他们聪明才智的话，ENTP可能就会更容易接受你的建议了。
3. 不要用过于负面的副作用来批判他们
ENTP会比其他人更容易因缺乏耐心而停止对任何特定事物的关注，所以，不要让他们把注意力集中到他们的“错误行为”本身上。相反，你需要注意将注意力集中到问题的重要性上。一般而言，他们会更喜欢听到自己行事的一个好处，而不是听到他们的错误行为带来的副作用。
4. 谈论长远结果
ENTP通常比其他人更加好高骛远，这也就意味着他们更愿意听取那些关于事情长期效果的建议。让他们相信，你的建议并不仅仅是出于一个人的立场，而是根据对整个局势的分析得出的。
5. 用幽默化解紧张情绪
ENTP很喜欢幽默，他们也非常乐意与别人分享幽默。因此，在你把事情说清楚之前，你可以利用一些趣味幽默化解两者情绪的紧张程度。这样的话在某种程度上既能缓和你的情绪，同时，也能消除ENTP后悔或沮丧的情感。
处理ENTP的错误行为需要针对其特殊性进行应对。优点和缺点都是双刃剑，只有加以合理利用才能实现人生的更大价值。