MBTI人格类型理论认为，每个人的性格都由四个基本维度构成：内向-外向、感性-思维、情感-理智和判断-知觉。其中，extroverted-sensing-thinking-perceiving的ESTP和extroverted-intuition-thinking-perceiving的ENTP很容易因性格差异而产生矛盾。
一、性格特点
1.1 estp的性格特点
ESTP是行动派的典型代表，有丰富的外部感官体验，重视现实，重视自己的直觉，乐于冒险。他们很有冲劲，富有竞争意识和自信心，擅长解决现实问题，对新鲜事物有强烈的兴趣，喜欢享受生活。同时，他们也是充满耐心和忍耐力的人，凡事都很注重成效和效率，对于对工作进行分析，总是能够抓住核心问题。
1.2entp的性格特点
ENTP是创意型的标志性人物，他们天生拥有前瞻性、高度的人际关系技巧以及创新思维模式，非常擅长独立思考和发现不同的逻辑，具备解决问题的能力和灵活性。他们的思路总是广阔而开放，以探索和挑战为驱动力。同时，他们还热爱与人交往和分享，非常适应多样化的环境。
二、冲突原因
2.1 estp和entp在思维方式上存在差异
ESTP倾向于通过直觉来网状问题的本质，从而解决实际问题。他们注重现实，善于应对紧急情况，做事方法简单、直接，并试图最大程度地利用现有的资源。有时候，他们会忽略某些潜在的问题，并且对复杂的思想内容往往感到厌烦。
相反，ENTP通常是富有创意、多产和充满格言的头脑。他们喜欢挑战传统观念，并以不自觉的方式反思客观现实。他们经常表现出出色的直觉和能力，来理解隐藏在复杂思维背后的真实本质。但在交流中，由于他们灵活并具有创造性，对于一些确凿的事实和已知事实感到无趣或者根本无法感到兴奋，这就与estp的实际喜好发生了矛盾。
2.2 estp和entp在社交方面有些习惯上的差异
ESTP是非常自信的人，擅长在社交中保持积极进取的态度。他们希望比赛和冒险，所以他们经常会参加一系列的社交活动来满足自己的需求。但他们在表达意见时有时不够平和，也很容易就意见产生分歧了，不能够完全尊重对方的情感。
对于ENTP来说，他们可以成功地共处于多种不同的社交环境中，并且通常寻求在智力和逻辑上合适的交流伙伴。同时，他们也需要在社交场合中寻求自我激励，并寻找形式多样化的创造性空间。但常常因为过分计算,在交流时会太“理论化”，不能够理解estp乐观、乐天派的性格特点。
三、解决方法
3.1 强调共同目标
两类人在工作和生活中的目标存在明显的区别。让双方明确各自的目标，强调共同目标，可以避免在目标上产生分歧。这些共同点包括: 保持态度积极、乐观，寻找创新思路、发挥团队优势与合作才能、寻求生活的平衡等。
3.2 培养相互尊重和理解
倘若认识到个人的不同优点及差异性，就可以特别针对这种差异性培育友好和照顾。例如，estp是擅长处理现实问题的人，而entp更加善于逻辑思考,所以在生活和工作中如果能够充分地利用他们两者所长，能得到更完美的效果。同时由于两人的组合十分具有冲击力，也可以充分增进彼此的能力，并互相激励和推动彼此的思想观念的创新与更新。
3.3 相互沟通
在解决问题时，必须确立有效的沟通机制。双方应该通力合作，共同探讨目标、需求、意图和步骤等信息，使沟通能够更加高效，对解决问题有积极的影响。同时，应该增强自身在渗透和感官调节上的能力，了解对方的想法和情感，营造良好交流的氛围。
estp和entp发生矛盾（方法及成因）这一课题并不难，主要是需要对两类人的性格特点进行深入了解，才可以迅速找到解决问题的方法。**相互了解、相互尊重、共同发展**，才能实现合作共赢，并创造更好地未来。