MBTI人格类型中，ENTP和INTJ是最具挑战性的两种类型之一。因为他们都常常表现得自以为是，又都有很强的好胜心。所以在工作和生活中，如何让ENTP和INTJ之间的关系更加融洽呢？以下是ENTP是如何对付INTJ的几个技巧以及相关案例。
1. 找到共同点
虽然ENTP和INTJ在很多方面存在分歧，但是也有很多共同点，比如：追求知识，注重理性分析，追求创新，思维方式开放。因此，可以通过寻找共同点，建立起双方合作的基础。
比如以前我曾经跟一个INTJ的同事合作过一个项目，一开始我们之间的合作非常困难，经常会因为意见不合而僵持不下。后来我们利用共同嗜好这个话题，开始交流自己对于这方面的看法和理解，很快我们就发现原来我们对于某些东西存在共同的认知，这样我们之间的沟通也就变得非常顺畅了。
2. 尊重对方的专业领域
ENTP和INTJ都非常自信，对于自己擅长的领域有很高的自我评价，但也需要认识到彼此的专业领域和特长。因此，在工作中应该尊重对方的专业领域。
以前我曾经与一个INTJ的客户合作，他是一名金融行业的顶尖人才。我的团队和他之间在角度和方式上都存在很大的分歧，因为我们的领域不同。后来我意识到，要与他建立良好的合作关系，首先要认真了解他的业务模式和思维方式，避免出现敏感的问题和误解。同时，在团队协作时要采取更加谨慎和尊重的态度，互相学习借鉴，最终推动项目的发展。
3. 释放压力
ENTP和INTJ在工作中都会承受很大的压力，因此，合理释放压力可以促进彼此更好地合作。
有一次我和一位INTJ的老板一起做了一个特别需要承担责任的项目。由于任务非常紧张，所有人都处于高度紧张和压力状态。后来我们意识到，我们需要放松一下，因此我们一起去了游戏厅，玩了一下桌球和跳舞机，放松了身心。之后我们彼此之间的合作变得更加和谐了。
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以上就是ENTP如何对付INTJ的几个技巧，包括寻找共同点、尊重专业领域和释放压力。当然，在实际操作中需要根据情况加以变通，因为每个人的性格和工作场景都不同。但是，只要双方愿意协作、互相尊重，就一定能够取得好的成果。