ENTP是指具有外向、直觉、思维和感性四种心理类型特质的人，他们精于思考、喜欢变革、创新和挑战。但是在很多人眼中，ENTP并不受欢迎，那么为什么讨厌entp？我们拓展一下这个话题，探讨一下其中的原因。
（ENTP缺点）
ENTP的优点不必多说，但他们的缺点同样不容忽视。
1. 好辩
因为有敏锐的思维和表达能力，ENTP很容易被人认为好辩。他们不仅口才了得，还能根据逻辑和事例驳倒对手。但这也容易引发与人争吵、篡改事实等问题，让别人认为他们太过顽固而不可理喻。
2. 独断
ENTP喜欢独立思考，他们倾向于不听从他人建议或意见，而专注于自己的想法。这使得ENTP的决策带有极大的主观性，难以接受其他方案，同时也给组织或团队带来不必要的风险和纷争。
3. 容易厌倦
ENTP经常追求刺激和变化，很快就会感到不满足。这导致他们很难保持稳定的注意力和长久的工作热情，常常在某一领域发挥出色后，便立即转向另一个领域。
（ENTP性格类型）
除了缺点之外，ENTP的性格特点也引起了人们的讨厌体验。这里，我们来看一下百度下拉搜索列出的“ENTP讨人厌”的相关词汇。
1. ENTJ和ENFP更好
ENTJ和ENFP是具有强有力的领导能力和深入人心的魅力的人。与之相比，ENTP可能显得太过喜新厌旧，无法给人带来持久的带头作用和良好的合作氛围。
2. 自恋和傲慢
ENTP通常拥有自己的想法和见解，并认为这是正确和最优的。他们很容易误认为自己的观点就是所有人的观点，或者更好的选择。这种态度可能使他们显得自恋和傲慢，难以形成良好的人际关系。
3. 其它方面的缺点
除了上述缺点，ENTP在其他方面的不足也被人们所诟病，比如卖弄聪明、不拘小节、过度自信或焦虑等等。
（如何更好地评价ENTP）
然而，如果我们只从局限的角度去看待ENTP的特点和行为，并且仅仅是因为个人喜好而否定他们，就有些过于片面和偏见了。
事实上，ENTP对于促进创新和激发活力是非常重要的。他们具有开放、富有想象力的思维方式，能够让组织和团队得到充分的创意资源和鼓舞。同时，ENTP也能够在自己感兴趣的领域中表现出色，给社会带来积极的影响。
因此，在评价ENTP时，我们应该更加客观和公正，在充分认识到其优缺点的基础上，寻找理解和互相融合的方法，这才能更好地发挥ENTP的天赋和价值。