是否有人会想到把ENTP和腹黑联系在一起呢？实际上，这是很自然的想法。MBTI理论将人的个性特点分为四个维度，分别是外向-内向、感觉-直觉、思维-情感、判断-知觉。entp是外向、直觉、思维、判断的组合，因此具备了独创性、追求新颖、挑战权威等性格特点。而这些特点都跟腹黑不约而同。那么，entp真的善于腹黑吗？
什么是腹黑？
首先，我们需要明确一下什么是腹黑。腹黑一词来源于日本动漫，意思是“表面温暖善良，内心阴险险恶”。腹黑并不是指某个人内心阴暗或刻意伪装，而是指那些看似温柔可爱，其实心机深沉，很会把别人弄到自己想要的位置上去的人。
entp的特点
与腹黑相关的人格特质主要是主人公本能（egotism, 自我、自大）和领导特质（leadership）。既然提到这个，我们先来了解一下entp的主要特点。
主人公本能
entp的人中之王，奇思妙想和刻意挑战现状的天才思想家。这种性格的人通常非常自信、毫不担心风险、天生乐观、只关注结果而不是感觉和情感，经常追求新奇的事业或发掘非常新奇的想法。
领导特质
entp拥有极具亲和力和高度渴望成为领导者的特点。他们通常最适合站在重要的职位上，组织需要跟上创新思维的人，促进发展和创新。
entp善于腹黑吗？
回到正题，现在大家都了解entp的特点了，那我们接着来说entp善于腹黑吗。
首先，要明确一点，一个人是否擅长腹黑并不代表其个性腹黑。腹黑需要的主要特质是仇视被动（passivity）和使用谎言（deception），这并非entp的专长。
另外，作为entp的我们更关注的是追求真相和可靠的证据，而不是陷入欺骗和虚假的世界。我们更善于通过自己的推理和判断找到真相，而不是欺骗别人为自己谋求利益。
此外，entp天生好奇，喜欢寻找特异性，并勇于挑战传统观念。他们更有可能采取“以诚相征”的方式，而不是通过陷阱和谎言获得利益。
结合以上观点，可以得出：entp并不一定善于腹黑。他们的个性显然不够狡猾，也不太关注事实和真相之间的距离。不过，在一些情况下，凭借着他们拥有的领导才能和卓越的创造力，能够依靠“腹黑”的手段获得成功。
拓展：为什么位置重要
在这里，我想再扩展一下为什么entp在一些情况下会使用腹黑的手段。作为一个优秀的领导者，entp需要抓住机会和从竞争中脱颖而出。而这时使用谎言和欺诈可能是一种最直接的、无需额外投入成本也可以获得收益的方式。比如，在职场中，entp可能会通过利用谎言和欺骗的手段抬高自己的地位，掌握更多的资源和信息，并扩大他们的影响力。但是这样的行为，不论是否有成功带来，对于entp来说都是有风险的。信息毕竟总有暴露的时候，在一些情况下，恶意攻击也会产生负面影响。