MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种测量并分类个体情感、认知、行为特征的心理测试工具。其中，分别代表着“启迪者”和“将军”的ENTP和ENTJ类型常常成为大家热议的焦点。那么，这两种类型具体有何不同呢？
entp类型：多变、创意和好奇心强
由于entp类型拥有极强的好奇心和探索欲求，加上自信、活力和反应敏捷等优势，他们非常擅长在市场、学术界、科技领域等方面发挥创新力和探险精神。 很多entp类型的人都是广义上的“创客”，具备创业能力和拓荒心态。
在社交中，entp是非常有趣而外向的人，几乎可以与所有人打成一片。在团队合作中，entp类型人通常会尝试不同的方法来解决问题，他们很善于提问和找到问题的“盲点”，并乐意挑战现有方法并提出更优秀的解决方案。entp还是一个不太在意自己形象、乐于思考的聪明人。但是，他们有时会表现得过于冷漠和不关心别人的感受，甚至越过了“适度”的倾向，给人留下不爽的印象。
根据百度搜索结果显示，entp类型常被网友称作“神烦”、“高傲”、“鸡婆”等词汇总合下，他们表现出的优势在市场、科技等领域容易打动一组人，但对每日生活严细节、朋友圈子等问题产生烦恼时，他们往往显得比较缺乏情感连接。所以，在情感交流和家庭相处中，如果接近不慎可能会招致这样那样的“麻烦”。
entj类型：执着、果敢和直插天际的抱负
作为中规中矩的商业型人格类型，entj通常非常自信、果敢、视野开阔，而且他们通常能够快速地完成工作。根据大量的人格测试数据和社交情境的体验，可以看出entjs的优势在于专业领域、团队激励和执行力方面有很好的表现，常常担任企业重要领导者和创办者。
entj类型最重要的特征是其高效和目标驱动性。他们清楚自己想要并且他们深信自己也能做到——这种领导风格可以在许多不同领域和行业中表现出色。除此之外，entj人格类型通常具有灵活性和适应性，以满足团队和社交成员的需求。个性化与步伐稳定还兼备着，他们会迅速地发现难题并利用自己的技能和知识来解决问题，推进自身随时落实的大目标。
根据百度搜索结果显示，entj常被网友誉为“老板级别的人物”、“有权威、有分寸、有决断力”等，看起来无所不能的entjs在某些时候可能显得过于武断和冷酷，这就容易在日常折磨中引起一些隔阂，导致情感和人际关系上的失调。
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在实际应用中，entp和entjs类型都是非常有天赋和无可代替的类型之一。然而，像一颗棋子在棋盘上一样，在正确的情境下使用这些personality type才能更好地发挥他们的优势，从而在竞争激烈的市场竞争中占据优势。因此，我们不应当一味强调其异同之处，而是更好地理性对待这些类型，既看到优点和创造力，也会避开其局限性和需进一步提高的方面。