在MBTI（Myers-Briggs Personality Type Indicator）人格类型理论中，ESTJ、ENTP和ESTP三种类型被归为“说服性格”。这些类型的共通点就是善于说服他人，通过逻辑、行动和沟通能让别人更容易接受自己的意见。但同时，它们也有各自的区别和特点。
ESTJ（详尽、精确、逻辑性）
首先，我们来看ESTJ。ESTJ是指外向性、感性、思维性和判断性这四个特质的组合。它们通常对规则和秩序感到满意，并要求彻底执行规则和计划。ESTJ倾向于以自己的行动和决策来解决问题，相信逻辑和传统的方法最可靠。他们非常直截了当，善于劝说他人按照自己的方式来做。ESTJ在职场上常常成为客户、员工和老板之间的桥梁。
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ENTP（创意、灵活、多样性）
ENTP类型通常具有外向性、直觉性、思维性和知觉性这四个特质。他们喜欢多样性和创新，并经常尝试新的方法和理论，善于从不同的角度分析问题，并提出创新的解决方案。他们常常富有洞察力，能快速看到事物间的关联和联系，并利用这些信息来说服他人。ENTP的社交技能和幽默感使他们往往成为聚会和团队活动的灵魂人物。
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ESTP（务实、冷静、行动）
最后一个说服性格是ESTP。ESTP类型通常具有外向性、感性、思维性和知觉性这四个特质。他们富有冒险精神，寻求刺激和挑战，不害怕冒险或行动。对于他们而言，眼见为实，行动胜过言辞。因此，ESTP常常善于用现场演示和吸引人的行动来说服别人。他们的决断力、果断性和适应能力使得他们在压力下表现出色。
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ESTJ、ENTP和ESTP三种类型都是善于说服他人的人，但它们有各自的特质和技巧。通过了解每一种类型的特质和习惯，我们可以更好地理解并与他们建立良好的沟通交流机制。无论你是领导，员工还是客户，在生活和工作中，了解他人的性格类型和需求，做到巧妙运用，将有助于提高我们的沟通和说服能力，从而取得更好的结果。