在MBTI类型中，ENTP是外向、直觉、思维、理性和变通能力比较强的人。这种类型的人在一定程度上表现得很棒，但是对于创业公司来说，他们可能不是最好的选择。本文将探讨entp不适合创业公司的原因。
1. 缺乏计划性
ENTP通常有很多想法和计划，但是他们经常会在没有详细计划的情况下就投入行动。创业公司往往在开始之前需要有非常具体和详细的计划，包括市场分析、财务预算和营销策略等。如果没有这些详细计划，创业公司将很难成功。而entp很难像其他人那样制定清晰的计划，这意味着他们在创业公司中的工作可能相当凌乱。
百度下拉搜索词：entp缺乏计划性、entp行动力度强但缺乏计划性
2. 分散精力
ENTP也很容易因为那些迷人的新项目而分散精力。这一点在创业公司中尤其重要，因为需要所有人都全力以赴来实现公司的目标。如果entp被新项目或想法所困扰，那么他们将无法专注于创业公司的目标并产生积极贡献。
百度下拉搜索词：entp分心、entp不善于专注
3. 缺乏耐心和执行力
在创业公司中，某些任务需要持久耐心和坚强的执行力。entp通常是快速决策的人，但是可能会在一个项目中失去耐心，并感到这个项目不再有趣了。也就是说，entp可能缺乏坚定的执行力，并且有时候难以完成他们开始的工作。
百度下拉搜索词：entp缺乏耐心、entp缺乏执行力
4. 与其他人冲突
ENTP天生喜欢辩论，他们实际上很享受挑战别人的观点。虽然这种态度在宣传和营销方面非常有用，但在领导团队时可能会导致一些问题。entp可能会带来许多冲突，因为他们的想法和其他人的观点不同。在这个过程中，ENTP可能会失去对团队的信任和尊重。
百度下拉搜索词：entp挑战观点、entp在团队中难以融合
5. 风险偏好
ENTP喜欢冒险和尝试新事物，这一点在创业公司中可能不太适合。创业公司需要大量的计划、风险管理和竞争优势等技能，而entp通常更愿意冒险，宁愿去试错，不过这并不适用于创业公司。创业公司依赖的是连续性和可持续性。因此，公司领导人需要更加审慎地制定计划，而entp的风险偏好可能会导致失控的结果。
百度下拉搜索词：entp喜欢冒险、entp不注重连续性
尽管，entp有许多优秀的特质，但是他们在创业公司中并不总是最佳选择。他们缺乏行动计划、分散注意力、容易失去耐心，与其他人发生冲突，和风险偏好等问题都会影响其表现。虽然entp在其他领域也表现出色，但在创业公司中，领导人需要更多稳定和诚实的行为和品质。