MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种性格测评工具，它将人的性格分为16种类型。ENTJ和ENTP分别是这16种类型中的两种，两者都属于“NT型”，即思考型。然而，ENTJ是“领袖型”，ENTP是“智多型”。下面我们来看看这两种类型的人的特点和区别。
ENTJ（领袖型）
ENTJ型的人通常被称为领导者或指挥官。他们思维敏锐、目光长远，善于分析问题并制定解决方案，他们通常非常自信、果敢，他们乐于掌控一切，让他们有着出色的领导和组织能力。不过，他们也有可能显得较为严肃，缺乏亲和力，给人留下严肃、一本正经的印象。
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在职场上，ENTJ型的人往往能够卓有成效地完成任务，掌握资源，发现并优化问题。他们在管理、领导团队方面有出色的天赋，喜欢追求成功，并将此视为自己的首要目标。在他们的职业道路上，很多ENTJ型的人会选择成为顶级经理人、企业家或ZZ家。
ENTP（智多型）
ENTP型的人通常被称为探索者或发明家。他们富于创造性、好奇心强，非常善于从各种信息中找到灵感，并把它们转化为新想法和解决方案。他们通常是开放而灵活的人，享受新事物和挑战，并对传统规则持怀疑态度。他们的乐观、幽默、知识广博等特点也让他们在社交中非常有吸引力。
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在职场上，ENTP型的人通常会选择创新、创意行业，如广告、咨询、公关、艺术创作等。他们喜欢尝试新想法、新概念，并乐于解决复杂的问题。ENTP型的人通常不喜欢被限制在结构化、传统的职业规则中，而更喜欢在自由、创意的环境中发挥自己的才能。不过，他们也容易因为过于关注新奇事物而忽略了真正重要的事情。
两种类型的区别与共性
虽然ENTJ和ENTP都属于思考型，但是两者之间还是存在着明显的不同。首先，ENTJ型的人更加务实、专注、自信，他们更善于管理，掌控一切；而ENTP型的人则更好奇、灵活、开放，并更喜欢尝试新事物。另外，ENTJ型的人通常不太注重个人情感，而ENTP型的人则更加重视个人情感。
不过，在某些方面，两种类型还是非常相似。比如，两者都很有想象力，非常善于从各种信息中寻找灵感和解决问题；此外，两者在思维上都较为敏捷、逻辑性强、理性冷静，习惯于用分钟级的时间做出决策。而从职业角度来看，两种类型的人通常都擅长管理、分析、推导，因此他们往往在企业管理、科技创作、市场战略等方面具有竞争力。
ENTJ和ENTP型的人虽然存在巨大的差别，但是两者都代表了思考型人格的优秀方面。如果你是这两种类型之一，那么请珍惜你的天赋，并把它们应用于更广泛、更重要的领域。对于非这两种类型的人，也可以尝试了解这两种人格，更好地理解和沟通他们。最终，我们可以利用MBTI工具，以更全面、科学的视角认识自我和他人，从而更好地提升自身的管理、领导和交际能力。