MBTI是目前比较流行的一种性格分析方法，它可以将人的性格分为16种不同的类型。而在这16种类型中，ENTP是相对比较少的一种类型。为什么entp会那么少呢？下面就让我们来探究一下。
1. 对entp的定义
首先，我们先来了解一下entp的基本特点。entp是指外向、直观、思考、感知的人。他们是一种具有创新精神、不断追求知识和自我提升的人。他们总是喜欢挑战自己，寻求新的刺激和挑战，并且能够灵活地应对各种情况。
2. entp人群的比例
根据MBTI的统计数据显示，entp人群在整个世界的的比例只有2%~5%之间，是比较少见的一种类型。而在中国，entp的比例可能更加稀少。因为和其他国家的文化背景不同，中国人在性格和思维上可能会受到不同的影响。
3. entp的优点和缺点
虽然entp人群较少，但是他们具有很多独特的优点。例如，entp善于发现问题并且寻求解决办法，他们能够迅速地适应新环境，并且在不断尝试中获得经验和成长。但是entp也有一些缺点，例如，他们可能会过于自信，对自己所掌握的知识过于依赖，并且缺乏耐心和毅力。
4.entp为什么那么少？
关于entp为什么那么少，有很多理论和解释。首先，entp人群独特的思维方式使得他们可能不容易被身边的人接受或理解。例如，在比较传统的社会中，entp可能会被视为“异类”，导致他们不愿意表现自己或者不愿意被其他人认可。
其次，entp那种渴望创新、不断挑战自我的性格，也可能使得他们遭到挫折或者失败，导致他们逐渐变得沮丧或者失落。
除此以外，entp人群的比例这么少也可能与社会结构和文化差异有关。例如在中国，由于文化上重视稳定和安全，很多人更愿意选择比较安全的工作和生活方式，在这样的环境里，entp可能并不受到太多重视。
以上就是关于entp为什么那么少的一些探讨。虽然entp人群较少，但是他们独特的思维方式和创新精神，使得他们在科学研究、创业和其他领域中可以发挥重要作用。我们应该更加包容和理解不同类型的人，并且欣赏他们的优点和贡献。