在MBTI人格类型中，ESFJ和INTP是两个截然不同的类型。ESFJ是非常关注人际关系和社交的人，而INTP则是独立思考者，通常不太喜欢参与社交活动。这两个人格类型之间存在一些沟通和交流上的障碍，因此很容易产生误解和负面情绪。其中之一就是ESFJ可能会看不起INTP。
为什么ESFJ看不起INTP？
1.专业领域不同
ESFJ通常更擅长和感兴趣于从事与人联系紧密的职业，如教师、护士、社工等。而INTP更适合从事科学、技术等领域的工作。因此，在ESFJ看来，INTP的专业领域与他们自己的完全不同，就会给人一种“这个人好像不够优秀”的错觉。
2.行为方式不同
ESFJ是很善于管理他人的人，通常会非常重视纪律、规章制度等条条框框。而INTP则更自由、灵活，通常并不在意这些东西，这一点可能会被ESFJ看成是缺乏责任心和组织能力。
3.交流较困难
ESFJ是非常开朗、直接的人，对于自己的情绪也很敏感，这使得他们更愿意将自己的想法和情感与他人分享。而INTP则更加内向、独立思考，并不太擅长表达自己的情感。这一点可能会让ESFJ觉得INTP过于孤僻、冷漠。
以上这些因素都可能导致ESFJ看不起INTP，从而给个人、团队与组织带来潜在的负面影响。那么如何解决这个问题呢？
如何解决ESFJ看不起INTP的问题？
1.了解彼此的优势和风格
ESFJ和INTP在性格特点上具有不同的优势和风格，应该互相了解并欣赏对方。ESFJ强调协调、沟通和合作，能够很好地组织他人;而INTP则擅长于分析、抽象思考和创造性的解决问题，能够为团队带来理性的指导。
2.沟通方式灵活多变
ESFJ和INTP在沟通方面有着明显的差异，应该尝试寻找适合彼此的沟通方式。ESFJ可以考虑用更加独立思考、理性的方式和INTP交流;而INTP则可以适当关注ESFJ的情感需求，表达自己的情感和心态。
3.提高互相欣赏和尊重的意识
互相欣赏和尊重是增进ESFJ和INTP之间关系的关键，两者都应该努力在这方面进行实际行动。ESFJ可以通过尝试了解INTP从事的专业领域，以及欣赏INTP的独立思考和行为方式，从而增强对INTP的尊重;而INTP也可以在日常工作中适当关注他人需要，表现出一定的人际关系能力，增强对ESFJ的欣赏与尊重。
ESFJ和INTP是不同的人格类型，他们之间存在很多差异和沟通障碍，因此很容易引起误解和负面情绪。然而，通过了解彼此的优势、风格，并采用灵活的沟通方式和互相欣赏和尊重的态度，ESFJ和INTP之间的关系可以更加和谐稳定。