MBTI是一种测量人格类型的标准化测验，其指导思想为有意识地了解个体不同之处，以便更好地理解自己和他人，从而更好地与身边的人进行相互作用。ESFJ是其中其中一个类型，代表着一种具有热情、负责任感和实际性的人格类型。
外向（Extraversion）
在MBTI定义中，外向人士通常表现为社交、喜欢与他人互动且直接表达自己的想法。在搜索相关词语时，可以发现“ESFJ常朝着别人微笑”、“esfj擅长能言善辩”等搜索结果。这说明在团队或社交场合中，ESFJ往往是活跃的、健谈的和有同理心的，能够以礼貌和关怀的方式表达自己的想法。
情感（Feeling）
情感型个体通常更注重与人的情感互动，并通常把他人的感受放在自己感受之上。同时，他们也倾向于采取以人为本的方式来对待不同情况。在搜索相关词语时，“esfj感受强烈”、“esfj以人为中心”等结果也表明了这种类型的特征。ESFJ通常热情、关心、有同情心和反应灵敏，并且善于将这些特征带入工作、学习和个人生活中。
实感（Sensing）
Sensing定位在MBTI的第二个维度，主要是指倾向于关注当前经验和现实事物。在搜索相关词语时，“esfj实际”、“esfj有条不紊”等词语表明，ESFJ倾向于在当前的现实环境中进行处理和决策。他们习惯于遵循约定俗成的规则，更容易适应规定的标准和程序，乐于处理实际事务。
判断（Judging）
在MBTI测试中，判断型个体通常注意实施决策，喜欢计划和组织工作或活动。在搜索相关词语时，“esfj有目标意识”、“esfj看重纪律性”等结果表明了这种类型的特征。ESFJ更喜欢把事情搞清楚，明确他们自己需要做些什么，如何去做，什么时候去做。
心理学家认为，通过MBTI测试可以帮助个体发现和了解个人人格的强项和弱点，学会欣赏他人人格的差异性并更好地与人进行交流和合作。测验结果中的ESFJ型个体更注重社交并通常拥有强烈的团队意识，在团队中可能倾向于扮演组织者或协调员的角色。但同样会因着重于情感和传统，而偏离或逐渐失去目标，需要根据个人特征和环境条件，自我反省并进修提高。