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ESFJ性格类型是心理学者卡尔·荣格和伊莎贝尔·布里格斯·梅耶斯在20世纪60年代根据卡尔·荣格的分析心理学理论创造的。E代表外向情感，S代表具体感知，F代表情感化，J代表判断力量。ESFJ是一种与众不同的人格类型。他们的特点包括关注细节，富于热情，喜欢人际互动，注重家庭和组织。在职场和社交场合，ESFJ个体总是早早出现，积极参与到局部行动中去，并鼓励团队成员进一步发挥自己的才能。
1. 热情洋溢
ESFJ个体常常给人留下“热情好客”的形象。他们通常能够很快和别人建立联系和沟通，并起到组织者的作用。如下图所示：
2. 合作主义
ESFJ人非常愿意和别人合作。他们希望在组织或团队中，大家都能够平等地参与其中，从而成为一个紧密团结和和谐合作的集体。如下图所示：
3. 注意细节
ESFJ类型人格之所以是组织管理和工程维护领域的好手，其中一个原因是他们很注重细节。细节很重要，因为细节决定了整体质量。例如，在活动策划中，精心策划小细节可能会使活动更具吸引力和成功。
4. 注重家庭
ESFJ个体通常是传统的家庭爱好者。他们会特别关注自己家庭的幸福和稳定的生活，从而在家庭中扮演重要角色。而且，他们也会经常为人提供手足关系领域的建议和支持。如下图所示：
在职场和社交场合中，我们经常能遇见ESFJ个体。他们总是给人留下“热情好客”、“合作主义”和“注意细节”等形象，而且注重家庭幸福。然而，其他性格类型人往往认为亲情友情是不应该限制你前进的，而ESFJ类型人则认为这些关系可以帮助我们成为更好的人。
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