MBTI是一种基于心理学类型理论的评估工具，已成为企业和招聘机构在人才管理和选聘上广泛使用的参考指标。其中，ESFJ是一种“扶持他人者”，倾向于以情感和实用为导向，注重为他人服务和维护社会和谐。本文将探讨ESFJ在国外的人口占比及其市场需求。
目前，尽管全球范围内有数百万人参加了MBTI测试，但数据显示，有关MBTI类型分布的研究主要集中在美国、欧洲和澳大利亚等英语国家，对于非英语国家的研究相对较少。然而，已有的统计数据显示，在美国和欧洲，ESFJ是最常见的MBTI类型之一。
据美国国家样本调查(National Sample Survey)称，在美国成年人群体中，ESFJ类型占比为12.3%，仅次于ISFJ类型，排名第二位。同样地，在欧洲国家，如德国、荷兰和爱尔兰，ESFJ也位列前三大常见类型之一。
那么，在市场需求方面，ESFJ人群在哪些行业和职位中更受欢迎呢？据MBTI官方数据，ESFJ类型更适合从事教育、医疗护理、社会服务和管理等领域的工作。这也意味着，在一个开放、多元化和包容的国家里，拥有ESFJ人口的地区也更容易出现对这些职业的需求。
ESFJ类型的人，因为注重他人感受、倾向于合作和协调，所以容易与他人建立亲密关系和友好合作关系。这也使得ESFJ成为进行跨文化交流时一种较为优秀的人格类型。
以澳大利亚的留学生为例，数据显示，在澳洲留学生中，ESFJ是第二常见的人格类型。尽管澳洲和中国文化有很大差异，但由于ESFJ倾向于亲近和支持他人，加之在人际关系中寻求和谐的特点，使得ESFJ类型的人在跨文化交流中适应性和社交能力相对较强。
另外，在西方国家进行商务活动时，ESFJ人格类型也具有很大优势，因为在商务活动中强调合作、求同存异、尊重和支持团队成员等，与ESFJ的价值观相符。这也为ESFJ人在国际商务中展示出更好的个人风范和专业水平提供了较好的背景和机会。
在当今全球化时代，ESFJ类型作为一种亲和开朗、信任好相处的人格类型，在国外群体中占比较高，在人才市场上也具备一定的市场需求，对于跨文化交流来说具有独特的优势。