作为MBTI人格类型中最为热情、关爱和思考周到的类型，ESFJ型人格的特质与西方星座巨蟹座的特点有异曲同工之妙。今天我们来深度探究一下这样一个群体的心理特征。
一、特点
从事实出发，我们将看到ESFJ型巨蟹的特点：
1、对人极具关怀和同情。他们善解人意，乐于助人，试图让所有人都感到舒适和满意。
2、细致且注重内在品质。做事负责，对每个任务要求高标准，始终关注细节和质量方面的要求。
3、喜欢通过传统的方式取得成功。他们充分利用规定、组织体系或特定的方法来规划和管理任务。
4、尽可能地满足需求。ESFJ型巨蟹重视和谐，希望能为其他人提供帮助，并希望收到别人的回报。
以上是一个非常完整、基础的ESFJ型人格的描述。如果你曾经遇到过一个这样的人，你可能会感到他们给你一种非常温暖、同情和融洽的感觉。所以我们可以理解为什么他们被称为温暖、体贴的人。
二、巨蟹座
我们再来看看西方占星术中最引人注目的星座巨蟹。在西方占星术中，巨蟹座是第四个星座，代表了夏季的开始，夜晚的最长时刻。这种星座通常被描述为多愁善感的人，他们非常珍惜家庭的价值，热情而敏感，总是容易陷入情感之中。同时，巨蟹座的人通常善于观察，考虑前景并深思熟虑。
二者之间有什么联系呢？实际上，我们可以从文化背景中找到答案。ESFJ型人格巨蟹和巨蟹座的相似之处在于他们对家庭和亲密关系的重视。他们友好、体贴、热情，同时永远都记得自己来自哪里，现在又去往何方。因此，人们很容易与他们建立起深刻的联系。
三、领导风格
可以预见，由于ESFJ型人格巨蟹的特性，他们是一种非常值得信任的领导。他们能够鼓励工作团队，易于与团队中的每个人建立联系，关注组员的需求，并为团队定义明确、可行的目标。不过，他们可能会过度关注个人和团队之间的关系，而忽略了任务本身。因此，凡事度量要适中。
四、成功案例
我们来看一个很好的案例——罗纳德·雷根（Ronald Reagan），美国历史上最具影响力的总统之一。他也是ESFJ型人格巨蟹之一。雷根在1966年至1974年间当选为加州州长，并且在1980年至1988年成为美国的总统。他的成功离不开他的勤奋和对社交关系的关注。
对于雷根来说，他的影响力在于他那充满温情和同情的领导风格。当他的ZZ对手在竞选期间攻击他的妻子时，他直截了当地回击：“在这一点上，你已经越线了！”这种风险意识和对家庭的保护是他整个历史生涯的核心。在他担任总统的时候，他通过修建所谓的“分裂墙”，以分隔美国和苏联的出镜（它后来被讽刺为“露天博物馆”）。在ZZ生涯的尽头，他的成就在于把美国从经济衰退中拉了回来，并在1984年次贷危机中实现了经济增长。
五、
ESFJ型人格巨蟹的特性与巨蟹座星象密不可分。某些品质反映了他们的热忱、勤奋和对人的关注程度。对于企业家或领导人来说，拥有ESFJ型人格特质会带来创意，建立良好的人际关系并提高团队效率。如果你是一个ESFJ型人格的巨蟹，你可能已经体验到了你的领导潜力。