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ESFJ人格类型的人通常喜欢照顾他人,非常敏感。他们希望获得别人的认可并努力维护和谐。ESFJ的人通常很友好,又乐于助人,但是这并不意味着他们没有脾气。

在某些情况下,ESFJ人可能会暴怒或大发雷霆,如情感和和谐的价值被破坏时,或者在感到被忽视或轻视时。以下是一些可能导致ESFJ脾气失控的情况:

1.感到受到伤害: ESFJ人有强烈的责任心和需要照顾他人的愿望。如果他们的努力和关心被无视或被视为理所当然的话,他们可能会感到受到伤害。

2.被人误解: 由于ESFJ人对他人的需求和感受高度敏感,他们可能会被误解或过度批评。这可能导致ESFJ人惊慌和情绪激动。

3.环境过于混乱: 如果一个环境过于混乱或缺乏秩序,很难保持和谐和平衡。这可能会导致ESFJ感到不安和情绪压力,进而引发脾气。

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如何控制ESFJ脾气不好?

1.了解ESFJ人格类型: 通过了解ESFJ人格类型的人的特点,可以更好地理解他们的行为和反应以及如何与他们交流。

2.尊重他们的感受: ESFJ需要感觉到他们的观点和感受被尊重。如果你想说话,不要用批判或否定的言辞,而应该使用积极的语言。

3.保持沟通渠道: 当ESFJ感到被误解或忽视时,保持沟通渠道是非常重要的。这有助于避免许多不必要的矛盾和争论。

4.提供支持和帮助: ESFJ喜欢在需要时得到支持和帮助。如果你可以提供给他们一个安全的空间和情感上的支持,那么他们可能会更加平静和冷静。

案例:

小芳是一名ESFJ人格类型的护士,她总是非常关心病人的安全和健康。有一天,她发现一名患者因为照顾不当而出现了意外,这让她非常震惊和沮丧。她一直忍受着内心的压力,但是当她的同事指责她的错误时,她爆发了。她大喊大叫地解释她的做法,然后哭得像个孩子。最后,她通过与其他同事的交流和了解来恢复了他们之间的合作和信任。

ESFJ脾气不好并不是他们个性和行为的代表,而是一个反映他们内在情感和价值观的情况。理解ESFJ的特点,并通过积极的交流、支持和合作,可以在不破坏他们情感和和谐之前舒缓矛盾和冲突。