Esfj型人格被称为“主人型”，他们热情大方、爱帮助别人、习惯以完成任务为重等特点，使得他们在职场中具有独特的优势。以下从多个方面来探讨esfj型人格的职业能力及其拓展。
ESFJ型人格的人适合从事与组织协调相关的工作，如人力资源、行政管理、会务策划等。他们注重执行力和团队合作，会以自己的感性思维、体贴入微的方式分析问题，注重细节和协作。通过收集和处理信息，将团队所有成员的意见融合成一个整体，使得团队更有效地推进任务完成。
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大家都熟知瑞典家居界巨头宜家，它的人力资源部门就是一个典型的用人才理念来解决管理问题的标杆。在宜家，esfj型人格的人在人力资源部门中应用得淋漓尽致。他们率先打造了一个以人为本的企业文化，把所有的工作都围绕着员工展开。人力资源部能够对员工进行全方位的照顾，从实现员工职业规划、到培养员工队伍，再到提升员工绩效，开发员工潜力。而这一切都得益于esfj型人格的人在人力资源部门的优秀表现。
esfj型人格的人也适合从事与客户服务相关的职位，如客服、销售、医疗服务、社工等。在这些职位上，esfj型人格的人能够通过他们放下自我、以人为本的特点，与来访者或客户建立起良好的反馈关系和互信关系，展现他们的体贴入微和极富感情的特点，加之他们卓越的沟通技巧和耐性，常常成为能够将问题解决得更为好的工程师。
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名医主刀的医疗顾问常常需要面对多种各样的病患或家属。作为一个良好的医疗顾问，需要的不光是医疗专业能力，还需要那种细致入微的心灵沟通和体贴入微的关注。这时就需要上述的esfj型人格的人才能胜任这个工作。他们具有着平易近人的特点，擅长于与人沟通。通过一些观察和心理分析，将客户的问题有效地进行解决，而且在此过程中，他们用心耐心，让病人感觉到重视与关注。所以，名医主刀的医疗顾问多数来自于esfj型人格。
esfj型人格的人也适合从事与人际关系相关的职位，如公共关系、咨询、教育等。通过他们极具人情味的工作方式，并能够与人产生更好的连接和沟通。他们以他们的耐心、友善和体贴的心态，传达出了对客户或者学生最真诚的关怀，从而建立起良好的证明。
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在新东方成长起来的名师，大多是来自于esfj型人格。因为他们教学的风格特别亲切，能够了解学生的思想和心理，并及时给予有效的指导和反馈。在数学这个学科中，不少同学会认为它非常枯燥乏味，但是有着esfj型人格的老师则会把单调的内容变得丰富有趣。他们注重思维的启发，在听讲课期间，会在重点内容中加入一些生动的例子，改变教材的干涩，使得学生对该知识点稍微有点铭记。所以，多数新东方的数学老师，来自于esfj型人格。
综合来看，esfj型人格的职业能力，主要体现在体贴入微和极富感情的两个方面。他们能够通过他们的出色表现，在选择适合的职业领域中获得更多的机会。只要他们更好地发挥自己的天赋和特长，一定会成为各自领域的佼佼者，给企业和社会带来更多的价值。