ESFJ人格小人是Myers-Briggs Type Indicator（MBTI）中的一种人格类型，被称为“长辈型人格”，代表了忠诚、勤劳、务实和关心他人等特质。他们通常非常注重家庭和社交，并善于处理内部和外部关系。在团队中，esfj人格小人通常是最支持性的和维护和谐关系的。
然而，ESFJ人格小人也有不足，他们容易表现出两种不良特质，即“故意表现”和“控制狂”。
故意表现
“故意表现”指的是ESFJ人格小人会故意表现出某些令人讨厌或不可接受的行为，以便激怒或刺激别人。在这种情况下，ESFJ人格小人会把自己定位为受害者，并向身边的人传达自己对某些问题的看法和立场。这种行为可能是出于一些个人或团体方面的目的，重新获得他们失去的某些权力或地位。
如何避免“故意表现”？
首先，理解自己的情绪和痛苦，并尝试积极面对它们，而不是将它们带到别人身上。其次，与家人、朋友或专业心理医生交流，以了解自己的情况以及正确处理情绪和情感。最后，坚持谦卑和尊重他人的自由和思想，以避免触及人们的敏感点和引起不必要的矛盾和分歧。
控制狂
“控制狂”指的是ESFJ人格小人过于控制和干预他人，倾向于追求对他人行为和情感的完全掌控权。在这种情况下，ESFJ人格小人可能会使用各种方式来强制实现自己的意愿，比如制定规则、调整他人的计划和行程、以及纠正他人的言行举止。这种行为可能是出于对掌控一切的恐惧或对自己脆弱性的害怕，也可能源于个人在工作和家庭方面的焦虑和无力。
如何避免“控制狂”？
首先，认真审视自己和他人的行为和态度，并尝试了解其他人的想法和立场，尊重他们的选择和决策。其次，尝试承认自己的无助感和不足，接受自己不可控制的一面，并寻求外部帮助，例如找到合适的心理咨询师进行开诚布公的谈话。最后，与他人沟通和协商，建立相互信任、理解和合作的关系。
esfj人格小人的特点是多样的，既有优点也有缺点。了解自己和他人的优点和缺点，以及如何平衡和处理内在矛盾和冲突，对于实现自我完善和家庭、团队和社会和谐发展都非常重要。