MBTI测试是一项广受欢迎的人格心理测试，在国内也有越来越多的人开始接触和接受这项测试。其中ESFJ是指外倾、感性、情感决策、计划落实型的人格类型，是世界上最为普遍的人格类型之一，也被戏称为“七亿人之选”。本文将为大家介绍ESFJ的性格特点及其在职场和人际关系中的表现。
ESFJ性格特点
1.外向（Extraverted）
ESFJ是一个外向的人，他们喜欢与别人交往，并且对人际环境非常敏感。他们天生就具备亲和力，并且乐于助人。在职场中，这种性格通常让他们成为了团队中的“灵魂人物”。
2.感性（Sensing）
ESFJ具有很强的感性认知能力，也许是因为他们极其注重细节。他们非常注意他们周围的环境，并会根据自己的经验和感受做出判断。
3.情感（Feeling）
ESFJ是一种非常情感化的人格类型，他们更愿意凭感觉去做出决策，注重情感上的和谐和别人的感受。同时为了维护人际关系，他们也比较容易妥协。
4.计划（Judging）
ESFJ在实现目标时常常井井有条，他们有一种强烈的责任感和及时落实到位的决心。在完成任务前，他们一定会考虑所有的细节，并通过规划、安排来保证任务顺利完成。
ESFJ在职场中的表现
1.优秀的团队合作者
ESFJ大多数时候都非常擅长与他人合作，因此他们通常是团队中最可靠的成员之一。他们注重协调，善于安排工作，懂得与团队中每一个人建立起良好的沟通和关系，这种特点让他们通常成为团队中的“灵魂人物”。
2.强大的管理能力
ESFJ通常具有很强的管理能力。他们天生就具备目标制定、规划和落实的能力，并且能够建立紧密的工作关系以保证团队的高效运作。因此，他们通常在管理和领导方面表现优异。
3.注重细节
ESFJ通常非常注重细节，而且非常善于根据自己的感性认知能力去处理这些细节。在职场中，细心和谨慎通常可以带来更多的好处。因此他们通常会被任命为项目管理、文档撰写等工作任务。
ESFJ在人际关系中的表现
1.乐于助人
ESFJ是一种非常乐于助人的人格类型，他们总是处于即使放下自己事情依然会无私帮助别人的状态。无论是在家庭还是朋友之间，他们都会极尽所能地帮助受伤的人，并提供温暖和支持。
2.善于简单交流
ESFJ是一种真正理解沟通真谛的人，他们喜欢开诚布公地交谈。他们具有将复杂的问题化简的本领，打破了语言之间的障碍，把一个困难的问题变得很容易解决。
3.敏锐的情感意识
ESFJ通常比较敏锐，能够敏锐地感知到别人的情感状态。这一特点让他们更容易阅读别人的信号，以建立一个更强的人际关系，也让他们成为一个更好地倾听者。
ESFJ是一种非常注重细节、乐于助人、善于管理的人格类型，他们在团队合作、项目管理和人际交往方面都有着出色的表现。如果您是一位ESFJ，那么您办事情的方式可能会比别人更加常规、体验主导型，愿我们能够通过MBTI的测试了解自己，与自己进行深度交流。