MBTI性格类型中的ESFP是以极大的活力和表现欲为特点的类型。他们生动活泼，能够轻松地调动现场氛围，让人充满愉悦的感觉。而在ESFP中，又有一种典型的子类型——ESFP GE尾纤，他们更加注重社交和表演，是ESFP中最为受欢迎的类型之一。
GE尾纤是非常具有个性的人，他们总是带着无忧无虑的状态生活，并充分地享受生命的乐趣。他们喜欢在与人交往时让自己处于亮眼而引人注目的位置，因此很多人会把目光聚焦在他们的身上。GE尾纤很会打扮，也很会表达自己的情感，喜欢在各种场合下向大家发表意见和随口回答问题。
GE尾纤还是非常优秀的沟通者。他们擅长将自己的想法和观点传达给身边的人，并能够很好地解释和过滤掉人们反感的部分。与人交往时，他们总是能够凭借自己的气质，与对方建立起良好的关系，并充分表达自己的思想观念。他们善于用幽默和轻松的方式表达自己，让周围的人都感到快乐和舒适。
在职场中，ESFP GE尾纤也非常受欢迎和重视。他们往往有着非常出色的演讲技巧，能够在大众面前将发言者的话题化的更加生动活泼，并在许多商业或其他领域里取得成功。此外，GE尾纤还具备开拓市场、推销产品、营销宣传等创造性和社交能力方面的天赋。
作为ESFP GE尾纤，也存在一些潜在的缺陷。因为他们太过在意现场的反应，常常会过于关注自己个人和沟通的效果，而忽略互动的成分和共享经验的元素。同时，在外向特质的追求下，他们也可能会过度放纵，忽视时间和结构上的安排，需要多注意自律和规划，以免自己被从事美妙的工作带来的繁忙和挑战所摧毁。
（领袖风范：如何在职场中扮演领袖角色）
虽然ESFP GE尾纤天生适合担任众人瞩目的角色，但如果他们能够在职场上扮演领袖角色，将带来更大程度的满足感和成就感。以下是几个建议，希望ESFP GE尾纤们能够从中受益：
1. 与内部同事建立信任和尊重的关系
作为一个领袖，你需要能够说服那些对你抱有怀疑和不信任的人，让他们信任你并开始跟随你的方向。为了实现这一点，你需要展示你值得信任、尊重和依赖的品质，比如更高的责任心、良好的沟通技巧和卓越的解决问题能力。
2. 提供愿景和目标
一个成功的领袖需要拥有远见卓识，能够为公司或团队建立一个富有吸引力和现实可行的远景。ESFP GE尾纤可以发挥他们出色的社交和沟通能力，将自己的想法展示给团队内部的人，并鼓励他们去追求那些激动人心的目标和特性。
3. 善于发掘和利用团队成员的长处
作为一个领袖，你需要知道如何调动团队内每个人的优势和长处，以最大限度地提高他们的效率和贡献。ESFP GE尾纤在交往中多才多艺的天赋，可以认识到团队内每个成员不同的生产力、习惯和思考方式，从而与他们进行更好的协作和合作。
4. 引导团队适应新变化
职场是充满了不断变化的地方。作为一个领袖，你需要有信心和能力带领团队在这个快速变化的环境中蓄势前行。ESFP GE尾纤可以充分运用社交和表演技巧，引导团队，实现目标，并为数百万支持者提供信息咨询和启迪。通过以上方法及建议，他们可以将自己所拥有的优点和才能充分发挥出来，成为成功的领袖。