MBTI是根据荣格心理学理论研制的一种基于人格分类的工具，可以将人格类型分为16种。其中，ESTJ和INTJ是两种完全不同的人格类型，它们的思维方式和决策方法都有着显著的不同之处。本文将从多个方面来讲述这两种人格类型的最大区别。
一、思维方式上的区别
estj类型的人，倾向于按照规则行事，注重具体事实，喜欢按部就班地完成任务。他们是现实主义者，很少会浪费时间在空想和摆脱现实的幻想上。此外，estj类型的人经常会借助安排、角色分配等组织手段，来保障整个团队的运转效率和成果。
相反，intj类型的人则更偏向于抽象思考和全局观察，擅长从宏观的视角来看待问题，寻找事物内在的本质和联系。相较于estj类型，intj类型更加感性、直觉和警觉，往往更愿意为探索真理而奋斗，并且有一定的艺术天赋。
以上两种类型人在思维方式上的差异已经形成了一种根本的不同，这也决定了他们的个性与才能。
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estj和intj区别
estj和intj有何不同？
estj和intj思维模式的区别
二、决策方法上的区别
estj类型的人，会在决策中考虑多方面因素，并全方位地评估所有可能存在的风险，从而避免出现不受控制的情况。他们通常比较理智和客观，具有实现目标的强烈意愿和高度动力，会追求结果。
而intj类型的人则更加注重自己的内心，也就是他们的第六感和直觉。在决策时，经常会借助自己的直觉和深入的分析，来判断哪些因素最具有影响力。intj在遇到问题时会全面分析各种因素，但是做出的决策往往更需要自己的心理状态来支持，闪光点也就在于此。
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estj和intj决策能力不同
estj和intj做决策的区别
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三、适合的职业领域上的区别
estj类型的人特别适合从事行政和管理工作，因为他们在组织策划、流程控制等方面是非常地出色。此外，他们的精益求精的性格使他们在解决实际问题方面非常出色。
intj类型的人则特别适合从事科学技术领域或者中高层管理的工作。他们很擅长对整个系统的把握和控制，经常会通过自己的想象力来形成全新的思路和局面，这些思维将对现实世界产生强烈的影响。
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estj和intj适合做哪些工作？
estj和intj在职场中的优缺点
estj和intj的职业选择
一下，estj和intj这两种人格类型的最大区别，主要在于它们思维方式和决策方法上的不同。在适应的职业领域上也有着各自适合之处。了解这些区别不仅可以帮助我们更好地理解自己，还可帮助我们理解和相处他人。