ESTJ是Myers-Briggs性格类型指标（MBTI）中的一种类型，该类型的人通常注重细节、组织以及执行力。他们是出色的领导者，能够胜任各种管理岗位。如果你想赢得ESTJ的青睐，以下是一些你应该知道的事情。
1. 展现自信和决心
ESTJ通常被认为是信心十足、果断决定的人。他们不喜欢犹豫不决或拖延时间，所以在与他们打交道时，你需要表现得决心十足。展现自信能够让他们相信你是一个有能力、有追求的人，而这正是他们所欣赏的。
2. 尊重规则和制度
ESTJ非常注重规则和制度，他们期望每个人都按规矩办事。所以，如果你想赢得他们的尊重，你需要遵守公司或团队的规章制度。不要试图把规则曲解或以自己的方式处理某些事情，因为这会让他们感到你不够可靠。
3. 勇于承担责任
ESTJ非常看重承担责任，他们希望每个人都有担当。如果你能够主动承担起某项任务或职责，那么ESTJ就会认为你是一个被信赖的人。他们很少感觉到满意，所以需要不断的自我超越，而这种勇于承担责任的精神正符合了他们的期望。
4. 保持高效和卓越
ESTJ总是追求卓越并努力提高效率。所以，无论你从事什么工作，都需要保持高效和卓越。他们不喜欢浪费时间和资源，他们需要确定每项任务都是按时完成。如果你能快速而正确地完成任务，那么ESTJ就会对你的表现给予高度评价。
5. 显示团队合作精神
ESTJ喜欢富有团队合作精神的人，他们认为每个人都需要全力以赴才能最大限度地发挥自己在团队中的作用。如果你能够与同事和谐共处，并在必要时提供帮助和支持，那么ESTJ就会认为你是一个出色的团队合作者。
如果你想要获得ESTJ的赞赏和信任，你需要展现自信、遵守规则、承担责任、保持高效和卓越，并表现出对团队合作的高度敬意。这些表现能够使你给他们留下深刻的印象，让你成为他们心目中的出色员工或同事。