作为根据MBTI性格测试结果得出的一个主观预测，ESTJ（外向、思维、实感、判断）人群通常是广受欢迎并在领导、管理和执行任务方面表现突出的个体。事实上，在软件工程中，ESTJ程序员的成功案例非常普遍。
如今，软件开发行业越来越重视团队合作和开发流程，而ESTJ程序员的特点和优势正好能够贡献于这些方面。在本文中，我们将探讨ESTJ程序员的几个核心特点，例如他们的目标、创新、决策以及团队协作能力，并且为他们提供一些相关建议和肯定。
目标导向
目标导向是ESTJ程序员的重要个性特征。他们在工作中极度注重事情的完成度，并且善于确定目标并直接朝其发起冲击。这种定性思维是很多开发工作需要的，包括将项目拆分成明确的组成部分和保持整个团队在正确的轨道上。
当ESTJ程序员适应某一个项目时，他们的强大目标设置技能可以确保所有成员都遵循相同的计划，并且为项目完成时间表和目标的实现而努力。这种能力可以改善沟通，因为团队成员认识到各自的角色，并且了解他们如何对整体计划做出贡献。
（项目管理软件、项目管理方法、任务分配、项目预算）
创新能力
ESTJ程序员的创新精神同样是他们令人称道的个性。他们在面对困难或者陌生的代码时，会寻求新的解决方案，而不是简单地重复以前的方法，这样可以避免被固定思维限制，并为解决问题赢得更多的思考空间。
同样，在设计和开发新产品时，ESTJ程序员往往会推动其团队寻求新的选择和变化。他们很少满足于既有的解决方案，而是通过主动探索和学习来拓展他们的知识领域，使他们更容易提出新的创意。
（创新思维模式、硬件设备改进、软件优化、前沿技术）
决策能力
ESTJ程序员的决策力值得佩服，因为他们往往能够快速地做出正确的决定。他们善于将信息整合得更加清晰和简明，这帮助他们更好地掌控一个团队并确保其项目成功。
在瞬息万变的软件开发世界中，快速决策是至关重要的。ESTJ程序员在解决技术问题时，通常会推出一个建议并在整个团队之间进行讨论和辩论。然后，他们能够迅速分析及评估所有反馈，并挑选最合适的解决方案。
（决策制定方式、风险管理、判断力、领导力）
团队协作
ESTJ程序员通常表现出高度的团队协作能力。他们理解共同工作的重要性，并且意识到其它团队成员的贡献对项目的成功是至关重要的。他们可能会采用一种基于现实的方法来激励和激励他们的同事，以确保团队工作有清晰可见、和谐、高效。
当ESTJ程序员面对致力于跨部门或比他们自己更大型的项目时，就会特别需要这种协作能力。因为他们可以引领和支持所有相关人员，顺畅地沟通合作并确保各个交付点的及时交付。
（项目管理、处理意见差异、沟通技巧、促进和谐氛围）
ESTJ程序员在软件工程中的成功案例数不胜数。他们突出了目标愿景能力、创新思维、领导决策技巧以及团队协作等特质，是优秀的软件开发人才之一。如果你是一个能够掌控一切的领袖者，请你记住这些优点，并努力完善自己。