MBTI是一种基于心理学的人格类型指标，能够帮助人们更好地了解自己的优点和缺点，从而更好地与他人相处，规划职业生涯，实现人生价值。在MBTI的16种人格类型中，ESTJ和ESTP两种类型常常被人们混淆。那么，究竟如何区分这两种人格类型呢？
ESTJ：掌舵者（Decision-Makers）
ESTJ是“掌舵者”，他们偏重于计划、组织和领导，以取得最好的结果。他们喜欢制定纲要，按照一个明确的计划实施工作，并渴望其他人也能以同样的方法工作。他们是强大的组织者和领袖，以其冷静、实用和务实的态度著称。因此，ESTJ的人往往能够成为非常成功的商人、管理者和ZZ家。
但是，ESTJ的人可能会过度注重细节和程序，这可能会使他们在不必要的细节上浪费时间和精力。他们可能会对他人的观点和想法不感兴趣，只会关注他们自己的决策。因此，他们在领导团队时可能会被视为过于强势和独裁。
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ESTP：挑战者（Challengers）
ESTP是“挑战者”，他们是充满活力和魅力的人，喜欢尝试新鲜事物、冒险和挑战，为了寻找刺激而游历世界。他们擅长在压力下迅速采取行动，并对待生命充满激情。他们凭借超凡的表达能力和创造力，常常成为领导者和演员。
然而，ESTP的人可能会冲动，缺乏长远眼光。他们可能会在没有认真思考后做出决策，导致后果难以预料。而且，在情感方面，他们可能会比较冷漠和少关注他人的情感。
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如何区分ESTJ和ESTP
ESTJ和ESTP各有其独特的特点，但在细节上容易被混淆。以下是一些帮助您区分这两种人格类型的观点。
首先，看看他们喜欢什么活动。ESTJ更喜欢组织并规划活动，而ESTP则更愿意寻找刺激和冒险。其次，看看他们对待信息的方式。ESTJ更偏向于按照逻辑选择并处理信息，而ESTP则更重视感性和直觉。最后，看看他们与他人互动的方式。ESTJ可能会很强势，控制其他人并追求遵守规则，而ESTP则更愿意自由表达他们的情感和想法。
尽管ESTJ和ESTP有着许多相似之处，但两者之间的细微差别是很明显的。ESTJ更注重扮演领导角色，以及规划和组织活动；而ESTP则更喜欢充满挑战的环境，在压力下采取行动并表达自己。因此，我们在了解自己的人格类型时，应该学会区分ESTJ和ESTP，这样我们才能更好地了解自己，并更好地与他人相处。