当谈到MBTI性格类型中的ESTJ（外向性、实践性、逻辑性、评断性）类型时，我们常常会想到那些充满领袖气质的人物，如美国前总统富兰克林·罗斯福、英国前首相玛格丽特·撒切尔和中国商业大佬马化腾。我们经常观察到这个型格在领导力和组织能力上表现出色，他们也被认为是实用主义者和班长典型，喜欢掌控一切，为了目标不惜铤而走险。
如果将这种性格运用到女团的话，会有怎样的表现呢？让我们来看看estj女团。
（ESTJ女团——究竟是集体主义者还是爱自己胜过一切？ ）
最广为人知的estj女团应该是韩国的少女时代。他们在亚洲市场拥有广泛的知名度和影响力，尤其是在日本和中国。从他们角色分配和整体形象来看，我们可以看出这个女团明显地具有ESTJ的性格特点。
审视少女时代中每个成员的分工，我们可以看出这个女团十分重视分工和团队合作。主唱太妍拥有温暖的外向性和美妙的歌喉，为观众带来鼓舞人心的歌曲；领舞潇潇则展现了她坚定的领袖力量和不屈的精神。每个成员都具备自己独特的特长，因此他们组成的团队能够高效地完成工作。
然而，少女时代也暴露出ESTJ的毛病。在某些场合下，成员们似乎会表现出“集体主义者”和“爱自己胜过一切”的状态。作为一个有着强烈的控制欲和规划能力的人，对于个人利益和团队利益并存的问题，他们往往会选择服从团队。
（ estj女团——完美主义者？缺失的情感互动）
在少女时代小分队TTS中，妍雪给出了一个很典型的ESTJ人格特点：完美主义。妍雪擅长为自己和队友撰写歌词，尤其擅长写那种旋律优美且令人回味的乐曲。她严谨的思考方式和口感敏锐导致她对每一首歌都保持着极高的标准。
但这也造成了另一个问题。完美主义者常常会在某些情况下烦躁不安，对于我的声音和表演技能是否达到最好的水平，非常苛求。这种极端的关怀和对每个细节控制的需求，是导致少女时代某些缺失的情感互动的原因之一。
estj女团要么在服务心态上保持完美的坚韧和承诺，要么是让个性特点自我表现，尤其是当他们需要展现激烈的个性主张时。因此，当如少女时代更加接近完美和习惯变化时，似乎就容易出现成员之间关注度不同、情感互动缺乏的情况。
（ estj女团——领袖群体和后来者如何合作？）
韩国女子组合GFriend被认为是一个典型的ESTJ女团。她们的音乐风格比较适合喜欢有序、安稳和结构化的年轻人。她们非常强调组织形式与道德共同体的道德，讲究严格遵守该团队制度和规范。
然而，一旦在成员中出现补充，问题往往就会出现。比如Girl’s Day的新成员HyeRi在加入女团之前是一个相当去性化的小女孩。她接受学习和培训后，进了GFriend女团。但是，她并没有像神舞这样具有灵魂和磁性，没有那些具有领袖气质的女孩的气度，她火速的风格和GFriend女团的整体风格有些不适应。
领袖与后来者合作的核心，在于如何协调领袖的优势和后来者的个别特点，形成合力。作为领袖，应该认识到后来者的优点和变化。对于后来的成员来说，她们应该提高自己的个人能力，以更好地融入团队。
姑娘们！记住：团队中每个人都有独特的性格优劣势，我们需要彼此帮助和朝着一个共同目标前进。
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