相处是必须的，例如在工作和学业中。而ESTJ和ISTJ属于MBTI中的S（现实主义者）和J（判断者）类型，具有诸多相似之处，但也存在一些不同之处。如何让这两种性格类型的人能够合作愉快呢？
estj和istj都很实际，很少受情绪左右，非常注重时间、效率和逻辑方面的工作。因此，他们的严谨性和分析思维与生俱来，往往让他们在工作中成为团队中的领导者。在交流和合作中，他们应该倾听对方的观点，合理地接受其他人的想法。
无论是estj还是istj，都非常重视真理，喜欢直截了当地解决问题。这意味着当他们对某些想法或方法有异议时，可能会发表自己的看法。然而，如果他们明确他们的方法是非常有效的，那么他们可能会感觉失落或沮丧。因此，对于这些情况，大家应该合理地进行交流沟通。有时直接并不总是最好的方法，也需要用巧妙的方式去表达自己的意思。
estj和istj对于时间和空间都非常敏感。他们经常会安排自己的时间，并为团队完成任务着手计划。在别人完成他们的任务后，他们往往会喜欢拥有一些私人时间，这对其他人来说，可能会感到有些孤独和单调。因此，在这种情况下，了解每个人的需求是非常重要的，而一个团队中负责沟通协调的人，主管，便是需要用心聆听每个人的需求。
无论是estj还是istj，两种人格类型都希望得到有关他们分享的信息和进展的反馈。在简短的情况下，我们可以直接指出问题所在，同时提出解决问题的建议。此外，如果我们大力赞扬某些方面的合作和成就, 也许可以激励这些人前进，也能让他们知道他们所做的事情对你来说是很好的，这样可以让他们有更多的创造空间。
以此来双方合作：
通过尊重和包容每个人的意见和习惯、并用巧妙的方式与同事沟通，并为团队提供适当的时间和空间，以及反馈和信息分享来支持团队和员工。这样，两个类型的伙伴可以建立起一个伟大的合作关系。
在珍惜彼此的强项和优点，同时保持开放的心态，并致力于共同合作，estj和istj之间是可以完整地、互相协作并相互补充的。