霍兰德ESTJ（Entrepreneur）是指那些果断、富有决策力、实际、逻辑无误同时又天生的管理者。ESTJ通常展现出强烈的领导力，能够促进团队的成长，而且经常被用于组织、管理、计划、运营和维护工作环境。在MBTI聚焦的16种性格类型中，霍兰德ESTJ是仅次于推销员（ESFP）最普遍的一种类型。接下来，我们将深入剖析ESTJ的特质和习惯。
ESTJ的个性特点
1. 忠诚度高：ESTJ是一个极具忠诚心的人。他们常常坚守原则，信守承诺，对团队和领导都深感责任。如果成功了，他们会感到非常骄傲，并且不屈不挠地继续前进。
2. 刚毅果断：ESTJ具备坚定果断的个性，他们瞄准目标后并不会动摇或分散自己的注意力。此外，他们总是习惯展现出果断、婉拒、坚定的处理问题的方法。
3. 好组织、好计划：ESTJ是一个非常好的组织者和计划制定者。他们具有清晰、实际、合逻辑的思维，能以发展、改善和那些形式化的方法来解决问题。
4. 成功渴求：ESTJ的上进心非常强烈，总是想要取得成功。他们追求锋芒不减，并在取得成功后，会进一步为自己设立新的目标。
ESTJ的优点和缺点
优点：
1. 领导力极强：ESTJ性格者是一个优秀的领导。他们善于抓住机遇，而且能够以激励和赋权的方式来指导员工。
2. 动手能力突出：在操作能力方面，ESTJ拥有非常出色的技能和知识。他们注重实践，在传递知识上能够非常成功。
3. 工作责任心很强：ESTJ非常严肃对待自己的工作和任务，这是他们成功的关键。
4. 乐意接受挑战：ESTJ可以基于目标来采取行动，面对压力和挑战时非常坚定。
缺点：
1. 沉溺于过程：ESTJ使他们有时倾向于过程和规定而不是创意和变革。
2. 不愿意冒险尝试：在处理风险时，ESTJ会更倾向于保守，他们需要认真思考每个决策的后果。
3. 难以理解感性需求：ESTJ偏向于只用逻辑来处理问题，这使得他们难以理解他人的感性和情感需求。
ESTJ的职业选择
霍兰德重点推荐ESTJ从事金融、工程、工商管理、生产管理等职业。除此之外，ESTJ还可以成为一个出众的军方将领、计划员、组织者、记帐员、财务顾问，项目经理、文档管理员、保险分析师、或是塑胶制品厂主。
由于ESTJ对组织规则和明确性质的工作场所常常更有吸引力，因此次类岗位通常会有着极大的发展机会。
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